
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable des Ressources Humaines (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Secteur :
- Autres services aux entreprises
Diplômes :
- Bac+5
Compétences :
- Anglais
- Droit du travail
- Relation sociale
Lieux :
- Coulombs (28)
Conditions :
- CDI
- 45 000 € - 50 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Entreprise dans le secteurs exigeants industriel
Recherche un(e) Responsable des Ressources Humaines pour la gestion de 60 salariés.
Coulombs (28) | CDI | Industrie - Site de production
Vos missions principales
Rattaché(e) à la direction du site et en lien avec la fonction RH Groupe, vous pilotez l'ensemble des activités RH du site :
- RH opérationnelle:
Gestion administrative du personnel (contrats, avenants, visites médicales...)
Suivi des paies avec notre cabinet externe (transmission variables, contrôle bulletins...)
Interface avec les organismes sociaux, inspection du travail, intérimaires
- Recrutement & développement RH:
Conduite des recrutements (CDI, CDD, intérim)
Organisation de l'accueil et de l'intégration
Élaboration et suivi du plan de formation
Suivi des entretiens professionnels et plans d'actions associés
- Relations sociales & climat interne:
Préparation et animation du dialogue social (CSE, délégués syndicaux...)
Accompagnement des managers dans la gestion de conflits ou situations sensibles
Contribution active à un climat social sain et collaboratif
- Conseil & support RH:
Accompagnement de la direction et des managers sur l'ensemble des sujets RH (législation, organisation, mobilité, disciplinaire...)
Interlocuteur(trice) de proximité des salariés
- Reporting & coordination Groupe:
Fiabilisation des indicateurs RH (effectifs, absentéisme, formation...)
Participation aux projets RH Groupe et application des standards européens
Recherche un(e) Responsable des Ressources Humaines pour la gestion de 60 salariés.
Coulombs (28) | CDI | Industrie - Site de production
Vos missions principales
Rattaché(e) à la direction du site et en lien avec la fonction RH Groupe, vous pilotez l'ensemble des activités RH du site :
- RH opérationnelle:
Gestion administrative du personnel (contrats, avenants, visites médicales...)
Suivi des paies avec notre cabinet externe (transmission variables, contrôle bulletins...)
Interface avec les organismes sociaux, inspection du travail, intérimaires
- Recrutement & développement RH:
Conduite des recrutements (CDI, CDD, intérim)
Organisation de l'accueil et de l'intégration
Élaboration et suivi du plan de formation
Suivi des entretiens professionnels et plans d'actions associés
- Relations sociales & climat interne:
Préparation et animation du dialogue social (CSE, délégués syndicaux...)
Accompagnement des managers dans la gestion de conflits ou situations sensibles
Contribution active à un climat social sain et collaboratif
- Conseil & support RH:
Accompagnement de la direction et des managers sur l'ensemble des sujets RH (législation, organisation, mobilité, disciplinaire...)
Interlocuteur(trice) de proximité des salariés
- Reporting & coordination Groupe:
Fiabilisation des indicateurs RH (effectifs, absentéisme, formation...)
Participation aux projets RH Groupe et application des standards européens
Description du profil
Ce que nous recherchons:
- Formation Bac +5 en Ressources Humaines, Droit Social ou équivalent
- Expérience solide en RH opérationnelle dans un environnement industriel (PME, ETI)
- Bonne maîtrise du droit du travail et des relations sociales
- Capacité à travailler en autonomie tout en collaborant étroitement avec la direction et les équipes
- Aisance en anglais professionnel pour échanger avec les autres sites du groupe
- Formation Bac +5 en Ressources Humaines, Droit Social ou équivalent
- Expérience solide en RH opérationnelle dans un environnement industriel (PME, ETI)
- Bonne maîtrise du droit du travail et des relations sociales
- Capacité à travailler en autonomie tout en collaborant étroitement avec la direction et les équipes
- Aisance en anglais professionnel pour échanger avec les autres sites du groupe
Salaire et avantages
13ème mois/Prime de transport/RTT
L'entreprise : Agence St Romain de Colbosc
Créé en 2001, le Réseau Alliance, spécialiste du recrutement et de l'intérim, (CDI -CDD -CTT) est implanté dans 5 pays (France, Luxembourg, Espagne, Maroc, et la Suisse).
Entreprise familiale, nous plaçons l'humain au coeur de notre métier. Nous accompagnons les femmes et les hommes tout au long de leur vie professionnelle.
Le Réseau Alliance, c'est avant tout un lien de confiance et de fidélité avec des groupes d'envergure internationale jusqu'aux PME régionales, dans des domaines variés.
Nos 60 agences sur le territoire Français sont à votre disposition pour vous apporter un service de proximité sur mesure, dans tous types d'activité (BTP, logistique, industrie, tertiaire, finance, médical, etc.)
Entreprise familiale, nous plaçons l'humain au coeur de notre métier. Nous accompagnons les femmes et les hommes tout au long de leur vie professionnelle.
Le Réseau Alliance, c'est avant tout un lien de confiance et de fidélité avec des groupes d'envergure internationale jusqu'aux PME régionales, dans des domaines variés.
Nos 60 agences sur le territoire Français sont à votre disposition pour vous apporter un service de proximité sur mesure, dans tous types d'activité (BTP, logistique, industrie, tertiaire, finance, médical, etc.)
Référence : 624-191632-1758889688 26817971
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