Responsable d'agence de recrutement H/F Lynx RH Lyon Est

Gère une structure dans ses différentes dimensions (technique, humaine, commerciale, ...) et organise l'activité dans un objectif de rentabilité économique.

Vos missions

Lynx RH Lyon Est, acteur local indépendant du recrutement en CDD, CDI et intérim, fait partie du groupe Mistertemp', franchiseur de plusieurs réseaux de recrutement depuis 2009, membre de la French Tech 2021.

Lynx RH Lyon Est est un cabinet de recrutement en CDI, CDD et intérim de profils Bac +2 à Bac +5 spécialisés en :

• Ingénierie : Recherche & Développement - Manufacturing - Supply Chain - Lean Management - Qualité - HSE
• Fonctions supports / Tertiaire : Commerce - Achats - Vente - Marketing - Communication - Finance - Comptabilité - RH - Assistanat

Fondé en 2009, Lynx RH est un réseau national qui se développe en franchise et en forte croissance. Basé sur un concept novateur, nous croyons à un réseau de recrutement différent, c'est pour cela que nous mettons nos valeurs au cœur de nos actions, ce qui participe fortement à la qualité de nos prestations. Travailler chez Lynx RH c'est dire ce que l'on fait et faire ce que l'on dit.

Dans le cadre du développement de notre agence récemment reprise, nous recherchons notre Responsable d'agence H/F basé à Lyon (69003) pour une prise de poste idéalement en Avril.

Vous aurez pour mission de développer et fidéliser votre portefeuille clients et prospects tout en accompagnant votre équipe au quotidien, avec pour objectif la pérennité de l'agence et son développement commercial.

Après une formation complète à nos process et outils à disposition par le gérant, vos principales missions seront :

1. Pilotage et développement commercial auprès d'une cible de PME/PMI et grands comptes : analyser son bassin d'emploi, évaluer les besoins locaux, identifier les leviers de performance.
2. Organisation de votre stratégie commerciale : recherche de nouveaux clients et orientation de vos actions : prospection téléphonique, terrain, recrutement, propositions actives, contrôles de références...
3. Management de l'équipe au quotidien : recrutement, intégration, formation, animation et évaluation.
4. Gestion administrative et financière de l'activité de votre portefeuille et de l'agence en étant garant du respect des procédures juridiques liées au TT
5. Définition des objectifs de CA, Marge.
6. Véritable relais de la Direction par le biais de reporting ciblé

Durée hebdomadaire : 39h

Rémunération d'intégration : Selon profil package rémunération de 40 à 60K€ (fixe selon profil + variable attractif) + Tickets Restaurants d'une valeur de 8€ + PC portable + Téléphone portable + véhicule

Lynx RH propose des perspectives d'évolution ainsi qu'un mode de rémunération attractif, déplafonné, qui se situe nettement au-dessus du marché.

Le variable peut représenter jusqu'à 50% de votre rémunération fixe selon vos performances !

Pré-requis

Expérience obligatoire réussie (3 ans minimum) dans le secteur du recrutement (CDI/CDD/Intérim) sur le secteur géographique mentionné.

Vous disposez idéalement d'une expérience d'au moins 5 ans dans la vente en B to B et idéalement en prestation de services

Permis B obligatoire et expérience dans le domaine souhaité : Recrutement et management d'une agence/cabinet de recrutement.

Profil recherché

Nous recherchons avant tout un talent commercial H/F, maîtrisant son bassin d'emploi, appréciant le secteur des ressources humaines ainsi que l'autonomie et le développement de son centre de profit.

De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire dans notre domaine d'activité d'au moins 3 ans (travail temporaire, recrutement...).

La connaissance du secteur du recrutement sera un réel atout à votre succès.

Vous êtes organisé, rigoureux et faites preuve d'autonomie. Votre esprit d'équipe sera indispensable pour la réussite de vos objectifs et la conquête de vos prospects.

Vous avez le goût du challenge, un esprit intrapreneurial, vous êtes tenace, orienté(e) résultat et vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse, à taille humaine, dans un secteur d'activité passionnant alors c'est le moment de saisir cette opportunité !

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Lynx RH : Recrutement spécialisé en CDI, CDD et intérim de profils Bac+2 à Bac+5 en fonctions supports, informatique et ingénierie.