
Critères de l'offre
Métiers :
- Releveur de compteurs (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Autres
Diplômes :
- BEP
- + 3 diplômes
Lieux :
- Gap (05)
Conditions :
- CDD
- 12,02 € - 15 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Job Link, cabinet de recrutement spécialisé CDD/CDI et intérim, recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur de l'eau et de l'exploitation industrielle, un Releveur de compteur d'eau potable (H/F)
CDD à pourvoir immédiatement
Se situe : à Gap (05)
Vos missions au quotidien
Rattaché(e) au service consommateur et encadré(e) par le responsable de secteur, vous intervenez dans le cadre de la campagne annuelle de relève des compteurs d'eau potable.
Vous évoluerez en autonomie sur le terrain, tout en bénéficiant d'un accompagnement et de moyens adaptés.
Vos principales missions seront de :
Réaliser la relève des compteurs d'eau potable sur le périmètre confié,
Maîtriser les codifications et volumes associés à chaque compteur,
Détecter les anomalies : consommations anormales, compteurs défectueux,
Réceptionner les réclamations et les transmettre au service concerné,
Saisir les données et comptes rendus via un outil informatique portable,
Appliquer rigoureusement les règles en matière d'éthique et conformité.
Ce que nous vous offrons :
Statut : Employé
Horaires : Temps plein - horaires de journée
Rémunération : 13,5 mois de salaire + primes mensuelles (astreinte, conduite...)
Avantages : intéressement, participation, mutuelle, 36 jours de congés payés, équipements de sécurité fournis, formations à la prise de poste et perspectives d'évolution interne
CDD à pourvoir immédiatement
Se situe : à Gap (05)
Vos missions au quotidien
Rattaché(e) au service consommateur et encadré(e) par le responsable de secteur, vous intervenez dans le cadre de la campagne annuelle de relève des compteurs d'eau potable.
Vous évoluerez en autonomie sur le terrain, tout en bénéficiant d'un accompagnement et de moyens adaptés.
Vos principales missions seront de :
Réaliser la relève des compteurs d'eau potable sur le périmètre confié,
Maîtriser les codifications et volumes associés à chaque compteur,
Détecter les anomalies : consommations anormales, compteurs défectueux,
Réceptionner les réclamations et les transmettre au service concerné,
Saisir les données et comptes rendus via un outil informatique portable,
Appliquer rigoureusement les règles en matière d'éthique et conformité.
Ce que nous vous offrons :
Statut : Employé
Horaires : Temps plein - horaires de journée
Rémunération : 13,5 mois de salaire + primes mensuelles (astreinte, conduite...)
Avantages : intéressement, participation, mutuelle, 36 jours de congés payés, équipements de sécurité fournis, formations à la prise de poste et perspectives d'évolution interne
Description du profil
Votre profil idéal :
Vous êtes titulaire au minimum d'un CAP/BEP à Bac +2/3 dans les métiers de l'eau ou d'une formation technique équivalente
Vous justifiez d'une première expérience (même courte) sur le terrain, en environnement technique ou en lien avec des clients
Vous possédez une bonne maîtrise des outils numériques et une forte capacité d'observation
Vous êtes rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et aimez le contact avec les usagers
Si vous aimez allier autonomie, utilité et engagement environnemental, ce poste est fait pour vous !
Vous êtes titulaire au minimum d'un CAP/BEP à Bac +2/3 dans les métiers de l'eau ou d'une formation technique équivalente
Vous justifiez d'une première expérience (même courte) sur le terrain, en environnement technique ou en lien avec des clients
Vous possédez une bonne maîtrise des outils numériques et une forte capacité d'observation
Vous êtes rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et aimez le contact avec les usagers
Si vous aimez allier autonomie, utilité et engagement environnemental, ce poste est fait pour vous !
Salaire et avantages
TR
L'entreprise : Job Link
Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.
Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).
Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.
En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.
Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).
Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.
En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.
Référence : aix 28141842
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