PELLETEUR CAP INTER

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu.
Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats.
Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.

Notre agence de SAINT-LÔ recrute pour un de ses clients : un CONDUCTEUR DE PELLE (H/F) - CACES A & B1


Qui est notre client ?
Une entreprise spécialisée dans les travaux publics, notamment dans les interventions sur réseaux, la voirie et le terrassement. Elle intervient sur des chantiers répartis dans l'ouest de la France (50, 14, 56).


Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?
- Conduire une pelle à pneus ou chenilles (selon chantier)
- Réaliser des travaux de terrassement
- Participer à la pose et à la dépose de poteaux
- Travailler en binôme avec le solier ou le manoeuvre
- Appliquer les règles de sécurité chantier

Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :
- Déplacements dans les départements 50, 14 et 56
- Horaires de journée
- Port des EPI obligatoire
- Travail en extérieur sur voirie et réseaux

Quel est le profil idéal ?
- Expérience significative exigée en conduite de pelle
- Titulaire des CACES R482 A & B1 à jour
- Rigueur, autonomie, respect des consignes de sécurité
- Permis B

Votre rémunération :
Selon profil + grille BTP + paniers + indemnités déplacement


Avantages liés au poste :
- Missions variées et techniques
- Autonomie sur poste
- Intégration à une équipe expérimentée
- Chantiers régionaux (logistique prise en charge si besoin)

Vous possédez ce profil ?
ALORS REJOIGNEZ-NOUS !


Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).


Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes.
Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.


Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Comité d'Entreprise avantageux
- Rémunération majorée (10 % IFM + 10 % CP)
- Compte Épargne Temps rémunéré à 6 %
- Parrainage rémunérateur
- Formations possibles
- Aides logement / santé / mobilité
- Acomptes à la semaine
- Équipe CAP INTER dispo et réactive !

CAP INTER est un réseau d'agences de travail temporaire créé à l'initiative de personnes passionnées, reconnues pour leur expertise dans le recrutement de personnel. D'abord au service de l'Industrie Nucléaire, il a ensuite élargi son champ d'intervention vers les secteurs du Bâtiment, du Tertiaire pour finalement devenir multisectoriel. Soucieux, de vouloir entretenir une relation de proximité avec ses clients et ses collaborateurs intérimaires, les agences CAP INTER se sont établies à proximité des lieux et des chantiers dont elles avaient la gestion. CAP INTER, c'est aujourd'hui 6 agences et une filiale dédiée au recrutement, à l'évaluation et l'accompagnement à la mobilité.