Chauffeur (H/F) - Technicien polyvalent H/F Job Link

Le cabinet Job Link recherche, pour le compte de son client, un technicien polyvalent / chauffeur (avec permis D) sur site à Marseille 9ème avec PERMIS B OBLIGATOIRE , dans le cadre de la construction d'un nouveau bâtiment sur le site du client.
Vous assurerez l'entretien courant des locaux et le petit dépannage technique en garantissant un environnement fonctionnel et sécurisé et vous serez également charger d'être chauffeur.
Vos missions :
Conduire les personnes d'un point A à un point B.
Réaliser les petits travaux de maintenance (plomberie, électricité, menuiserie, peinture)

Effectuer les dépannages de premier niveau (remplacement d'ampoules, débouchage, réglages simples)

Monter et démonter du mobilier

Assurer le contrôle visuel des installations et signaler les anomalies

Participer à la gestion des stocks de matériel d'entretien et de maintenance

Intervenir en appui logistique (manutention, petits déménagements internes, livraisons)

Profil recherché :

Polyvalent(e) et manuel(le), vous avez une bonne connaissance des bases en maintenance technique.
Vous êtes autonome, réactif(ve) et respectueux(se) des consignes de sécurité. Job Link recherche une personne rigoureuse, autonome et organisée, capable de gérer simultanément plusieurs activités techniques dans un environnement spécifique et réglementé.
Conditions :
Rémunération selon profil et expérience

Travail en journée 8h00-12h00 et 13h30-16h30 du lundi au vendredi

Conditions spécifiques :
Prime mensuelle de 100 EUR, proratisée selon le temps de présence

Prime vacances sur une base de 13.3 mois, proratisée

Panier repas à 3,55 EUR par jour travaillé

Casier judiciaire vierge exigé

Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.

Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).

Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.

En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.