Ouvrier qualifié en création paysagère (H/F) ORAURA SOLUTIONS RH

La Balme-de-Sillingy (74)CDI
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Description du poste

Vous êtes passionné par l'aménagement des espaces extérieurs ?
Vous aimez concevoir des projets qui allient esthétique, fonctionnalité et respect de l'environnement ?
Nous recrutons un "Ouvrier qualifié en création des Espaces Verts (H/F)" pour notre client situé à La Balme-de-Sillingy - 74330

Notre client est une entreprise familiale reconnue depuis plus de 30 ans dans la conception, la construction et l'entretien de terrains de sport et d'équipements extérieurs. Basée en Haute-Savoie, elle intervient dans l'Est et le Sud de la France. Elle accompagne collectivités et structures privées avec un savoir-faire complet et durable.
Elle propose également des prestations en création paysagère haut de gamme, alliant technicité et esthétisme.

En tant qu'Ouvrier Paysagiste qualifié en création vos principales missions seront :

1/ Préparation du terrain
Analyser et restructurer les sols (endommagements, apports et amendements de substrats),
Creuser des tranchées pour les plantations, les allées ou les installations diverses (piscines, terrasses, etc.),
Terrassements.

2/ Plantation et aménagement des espaces extérieurs
Maçonnerie et ouvrages paysagers,
Plantations extérieures et paillages,
Réalisation d'éléments de délimitations (clôtures, portails, pare-vue...),
Arrosage (automatisé ou manuel) et aménagements autour de l'eau (fontaines, bassins, piscines),
Travaux d'engazonnement (semi, faux semi, placage...),
Tonte, taille de haies, désherbage, débroussaillage avec des outils motorisés ou manuels.

3/ Assurer l'entretien du matériel et la sécurité de l'équipe :
Porter les vêtements et équipements de sécurité,
Veiller à ce que le matériel et l'outillage utilisés soient en bon état de fonctionnement,
Prendre soin de sa sécurité, de sa santé ainsi que de celle des autres personnes intervenant sur le chantier.

4/ Administratif :
Etablir les rapports journaliers, compte-rendu et relevé au quotidien,
Informer son Chef d'équipe des besoins nécessaires à la réalisation du chantier (équipement, outillage, matériel),
Être réactif face aux imprévus de chantier et en détourner la hiérarchie,
Assurer la fonction de Tuteur ou de Maître d'apprentissage en cas d'absence du Chef d'équipe.

5/ Relation client :
Se présenter auprès des clients en adéquation avec l'image de l'entreprise,
Être capable d'indiquer au client le temps de travail nécessaire,
Conseiller les clients sur le choix des végétaux, minéraux et matériaux autres.
Référence : 201FSPV

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