Critères de l'offre
Métiers :
- Menuisier (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 6 à 20 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac. Professionnel, Bac technologique
- + 4 diplômes
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Gundershoffen (67)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Au sein d'une équipe à taille humaine, dynamique et investie, vous prenez en charge les missions suivantes en étroite collaboration avec notre dessinateur graphiste et notre responsable agencement:
- Confection et assemblage de mobilier pour l'aménagement des showrooms et foires
- Création, mise au point, fabrication d'outils de vente (angles, valises, produits transformés)
- Gestion du stock et commande du matériel
- Inventaire annuel
A noter : Poste en atelier principalement, impliquant des déplacements très ponctuels (5 à 10 jours par an)
Description du profil
Vous et vos atouts
Si les éléments suivants vous parlent, il n'y a plus ä hésiter... Postulez !
• Menuisier de métier expérimenté
• Organisé - Autonome - Curieux - Méticuleux - Force de proposition
• Sociable et capable de travailler en équipe
• Connaissance en petit travaux electrique en suivant un schéma de raccordement
• Aptitude au port de charge ponctuel ( manipulation de menuiserie , triple vitrage etc.. )
• CACES 2 validé
• Une expérience dans le domaine de la fenêtre serait un vrai plus
L'entreprise : RPI TRAVAIL TEMPORAIRE
RPI Travail Temporaire est une filiale d'un groupe de travail temporaire qui a vu le jour il y a plus de 25 ans.
Notre Société a fondé sa politique commerciale sur la volonté de proposer un service personnalisé et privilégié.
Spécialistes en Ressources Humaines, nous avons gagné la confiance de nos nombreux partenaires en France et en Allemagne dans tous secteurs confondus.
Nos 4 agences, situées à Strasbourg, Sélestat, Haguenau et Riegel sont implantées à proximité de nos partenaires et sont à la fois distinctes et complémentaires.
Pour aller plus loin dans nos services, nous nous engageons à analyser précisément vos besoins afin de cerner au mieux l'environnement de travail, les compétences, les risques et les habilitations que requièrent les missions.
Notre objectif est de trouver la bonne adéquation entre les postes à pourvoir et nos intérimaires.