Critères de l'offre
Métiers :
- Manutentionnaire (H/F)
Expérience min :
- débutant à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- BEP
- + 1 diplôme
Compétences :
- Lecture de plan
Lieux :
- Saint-Vaast-la-Hougue (50)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Depuis 1991, le groupe CAP INTER, présent sur toutes la Normandie et en Île de France, accompagne les entreprises dans leurs besoins en personnel et les candidats dans la construction de leur carrière ! Le groupe CAP INTER, c'est aussi sa filiale : CAP RH, dédiée au recrutement de personnel en CDI, CDD et alternance.
Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, nous recrutons en intérim pour notre client spécialisé dans la construction de bateau de plaisance : un MANUTENTIONNAIRE (H/F). Débutant.
Qui est notre client ?
- Entreprise existante sur notre territoire depuis plus de 40 ans, spécialisée dans la conception d'éléments de navigation.
Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?
- Manutention légère dans les allées du magasin (rangement, déplacement de colis - environ 10 kg).
? Le CACES 3 est un plus mais pas indispensable.
- Montages simples de produits :
Assemblage manuel de pièces (ex : montage de roulements, pose de joints...)
- Préparation de commandes clients :
Montage de cartons
Lecture de bons de préparation à l'écran (formation interne assurée)
Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, nous recrutons en intérim pour notre client spécialisé dans la construction de bateau de plaisance : un MANUTENTIONNAIRE (H/F). Débutant.
Qui est notre client ?
- Entreprise existante sur notre territoire depuis plus de 40 ans, spécialisée dans la conception d'éléments de navigation.
Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?
- Manutention légère dans les allées du magasin (rangement, déplacement de colis - environ 10 kg).
? Le CACES 3 est un plus mais pas indispensable.
- Montages simples de produits :
Assemblage manuel de pièces (ex : montage de roulements, pose de joints...)
- Préparation de commandes clients :
Montage de cartons
Lecture de bons de préparation à l'écran (formation interne assurée)
Description du profil
Quel est le profil idéal ?
Vous êtes rigoureux, fiable et endurant
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (lecture d'informations sur un PC)
Vous acceptez de porter des charges modérées (environ 10 kg)
Aucune compétence technique particulière n'est requise : votre implication est la clé !
Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).
Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.
Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Vous êtes rigoureux, fiable et endurant
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (lecture d'informations sur un PC)
Vous acceptez de porter des charges modérées (environ 10 kg)
Aucune compétence technique particulière n'est requise : votre implication est la clé !
Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).
Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.
Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
L'entreprise : CAP INTER
CAP INTER est un réseau d'agences de travail temporaire créé à l'initiative de personnes passionnées, reconnues pour leur expertise dans le recrutement de personnel. D'abord au service de l'Industrie Nucléaire, il a ensuite élargi son champ d'intervention vers les secteurs du Bâtiment, du Tertiaire pour finalement devenir multisectoriel. Soucieux, de vouloir entretenir une relation de proximité avec ses clients et ses collaborateurs intérimaires, les agences CAP INTER se sont établies à proximité des lieux et des chantiers dont elles avaient la gestion. CAP INTER, c'est aujourd'hui 6 agences et une filiale dédiée au recrutement, à l'évaluation et l'accompagnement à la mobilité.
Référence : 41042-32 25054801