Manager de Transition PAIE/ADP H/F PAY JOB

PAY JOB, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie depuis
plus de 15 ANS, accompagne ses clients et candidats avec réactivité
et transparence.

Notre force Notre compréhension du secteur de la paie et de ses
spécificités métiers nous permet d'accompagner nos talents à
chaque étape du recrutement : du premier échange à
l'intégration en entreprise.

Nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise, un
Manager de transition Paie/ADP en Freelance ou portage salariale
(H/F).
Rattaché(e) au DRH, vos missions seront les suivantes :

1. La supervision et le management de deux Gestionnaires de
Paie ;
2. Le pilotage global de la paie et de l'administration du
personnel (1800 salariés environ) ;
3. Impulser et conduire le projet d'amélioration continue
destiné à faire évoluer, harmoniser et optimiser les pratiques de
la réalisation de la paie
4. Participer aux évolutions du SIRH liées aux changements
réglementaires en coordination avec la DRH (Migration de logiciel à
venir) ;
5. Être l'interlocuteur privilégié des Directions
opérationnelles sur les questions relatives à l'administration du
personnel et de la paie ;
6. Réaliser les Tableaux de reporting sur la masse salariale.

Lieu : Laval (53)
Horaire : Forfait Cadre - Horaires Flexibles et RTT
Rémunération : TJM selon profil
Logiciel : CEGID, non obligatoire

Votre profil :
- Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expériences en paie sur
un poste à management et en pilotage de paie en grand groupe ;
- Vous êtes rigoureux et aimez travailler en équipe ;
- Vous êtes proactif et fédérateur ;
- Vous vous adaptez facilement à un nouvel environnement.

Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !