Maçon (h/f) IZIWORK
Critères de l'offre
Métiers :
- Maçon (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Compétences :
- maçonnerie
- Rénovation
Lieux :
- Louviers (27)
Conditions :
- CDI
- Intérim
- À partir de 2 161 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Maçon (h/f) à Louviers. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
Notre client cherche a renforcer ses équipes !
À propos de la mission
- Réaliser des travaux de maçonnerie
- Monter des murs en pierre, brique, parpaing
- Effectuer des travaux de démolition et de reconstruction
- Appliquer les consignes de sécurité et assurer la propreté du chantier
Environnement convivial, entreprise a taille humaine
Rémunération & Avantages
Rémunération : 2 161 € par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine
Avantages :
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Ticket restaurant
- Une période d'intérim (2/3 mois)
Profil recherché
- Vous justifiez d'une première expérience en maçonnerie, idéalement en rénovation
- Autonomie, rigueur et polyvalence
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Certificats requis
- Aucun certificat requis
Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à **************************** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
Durée du contrat : 2 mois
Salaire et avantages
L'entreprise : IZIWORK
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.
Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.
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