Chargé d'études homologation véhicules (H/F) Manpower

Rejoignez une entreprise dynamique et innovante en qualité de Chargé(e) d'homologation véhicules ! Située en Bretagne, à proximité de la mer, cette société industrielle conçoit et fabrique des véhicules utilitaires grands volumes. S'inscrivant dans le cadre d'un départ en retraite, devenez l'expert(e) de l'équipe pour garantir la continuité de la conformité réglementaire.
Rattaché(e) aux services techniques, vous jouerez un rôle clé dans le respect des exigences réglementaires liées à la mise en circulation des véhicules utilitaires (3,5 T et camions). Vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie produit, de la conception à l'immatriculation, en :
? Mettant à jour les documents réglementaires et les consignes constructeurs
? Constituant les dossiers d'homologation (RCI, RTI/RI, RCE)
? Réalisant les calculs de répartition des charges
? Présentant les dossiers aux autorités compétentes (DREAL)
? Produisant les attestations de conformité destinées aux clients
? Assurant une veille réglementaire active sur les normes en vigueur
? Maintenant la conformité des produits en lien avec les évolutions techniques et réglementaires

?Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes techniques, commerciales et les partenaires externes.
Une période de passation est prévue pour faciliter la prise de poste et assurer une transition fluide des responsabilités.?
??Rémunération 38 000 € et 42 000 € brut annuel selon profil.? Issu(e) d'une formation Bac +2/3 en conception de produits industriels, carrosserie ou équivalent, vous disposez idéalement d'une première expérience en homologation, réglementation ou normalisation.

?Vous êtes rigoureux(se), curieux(se) techniquement, doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse. Vous faites preuve de méthode, de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles, et aimez travailler en équipe.

?Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Vous avez les qualités pour relever ce défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez l'aventure !

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap