Ingénieur Études de Prix – Génie Civil (H/F) SZ Recrutement

Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Études de Prix en Génie Civil pour rejoindre une entreprise européenne de référence dans la conception, le développement et la réalisation de projets d’infrastructures et de construction.

Vos missions seront les suivantes :

• Réaliser les études de prix et les soumissions pour des projets de génie civil.
• Élaborer les dossiers techniques et les pièces associées (plans, planning, méthodologie).
• Proposer des variantes techniques pertinentes et adaptées.
• Transmettre vos études aux équipes en charge de la réalisation des projets.
• Assurer un support technique durant la phase d’exécution.
• Participer aux réunions de clarification et de pré-adjudication.

Avantages proposés :
• Télétravail possible
• Mutuelle d’entreprise

Couverture accident pro et non pro prise à 100%

Vous êtes titulaire d’un diplôme dans l’un des domaines suivants :
• Ingénieur(e) civil(e)
• Conducteur(trice) de travaux / Brevet fédéral de Contremaître
• Ou tout titre jugé équivalent dans le domaine du génie civil

Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en conduite de travaux ou en études de prix, idéalement en Suisse.

Compétences et qualités attendues :
• Très bonne capacité d’analyse et de synthèse
• Lecture et interprétation de plans
• Leadership, proactivité, sens relationnel
• Solide éthique professionnelle

Langue requise :
• Français (niveau natif ou bilingue)

Notre structure est un cabinet de recrutement indépendant spécialisé dans l’accompagnement des entreprises de tous secteurs (tertiaire, industrie, santé, BTP, services…) dans leurs besoins en recrutement CDI.
Nous fonctionnons comme un partenaire de proximité, avec un suivi personnalisé des candidats et des clients, et une approche centrée sur la qualité plutôt que la quantité.

Nos missions :

• Identifier et sélectionner des profils qualifiés et motivés.

• Assurer un accompagnement complet : sourcing, préqualifications, entretiens et évaluation des compétences.

• Garantir une communication transparente et un suivi humain, avant et après l’intégration.

• Représenter nos clients de manière professionnelle afin de valoriser leur image employeur.

Spécificités et culture :
Nous privilégions une approche humaine, authentique et exigeante, axée sur l’écoute, la réactivité et le respect des engagements.
Chaque recrutement est traité sur mesure, avec la volonté de créer un match durable entre l’entreprise et le candidat.