Infirmier(e) en CDI - Temps Complet(H/F) Domino RH

Pour l'un de nos clients situé à Saint-Marcellin, nous recherchons un(e) Infirmier(e) au sein d'un EHPAD en CDI, temps plein.

Sous la responsabilité du Cadre de Santé, vous aurez pour principales missions :

Gestion sécurisée du circuit du médicament : Assurer la distribution, la validation et la traçabilité des médicaments.

Réalisation des soins infirmiers : Dispenser les soins prescrits et ceux relevant du rôle propre de l'infirmier(e).

Traçabilité des soins : Enregistrer rigoureusement les actes dans le Dossier Patient Informatisé (DPI), conformément aux normes réglementaires et institutionnelles.

Gestion et sécurité des dispositifs médicaux : Assurer leur gestion, traçabilité et sécurité dans le cadre de leur utilisation.

Continuité des soins : Garantir la continuité des soins sur les différents secteurs de l'EHPAD.

Qualité et sécurité des soins : Assurer la coordination et la qualité des soins sur votre secteur.

Actions de prévention : Mettre en place des actions en fonction du degré de dépendance des résidents, en particulier sur les risques de chutes, fausses routes, escarres et dénutrition.

Suivi des Projets d'Accompagnement Personnalisés (PAP) : Participer à l'élaboration et au suivi des PAP pour chaque résident.

Travail en équipe pluridisciplinaire : Collaborer activement avec les autres professionnels de santé et équipes de la structure.

Accueil et accompagnement des résidents et familles : Offrir un soutien humain et professionnel aux résidents et à leurs proches, en veillant à leur bien-être et à leur qualité de vie.

Diplôme d'État d'Infirmier(e) exigé.

Expérience en EHPAD ou en soins gériatriques appréciée, mais non obligatoire.

Sens du travail en équipe pluridisciplinaire.

Rigueur, réactivité et respect des procédures.

Aptitude à travailler dans un environnement dynamique et exigeant.

Bienveillance, écoute et qualité d'accompagnement des résidents et de leurs familles.

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.