Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée PAD PRADO BOURGOGNE
Hurigny (71)CDD
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Critères de l'offre
Métiers :
- Infirmier généraliste (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Hurigny (71)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
Le Service d'Accompagnement Renforcé à la Parentalité A Domicile (SARPAD) Association PRADO BOURGOGNE
Recrute pour le secteur de MACON - 1154 route de Salornay 71870 HURIGNY
Une personne diplômée Educateur.trice Spécialisé.e pour un CDD afin d'assurer le remplacement d'une salariée en congé maternité (16 semaines théoriques).
Contrat à Durée Déterminé à temps plein (35h00 annualisées).
Horaires en fonction des besoins des familles organisés par le salarié sous couvert de la cheffe de service avec un samedi travaillé toutes les 5 semaines ainsi qu'un ou deux férié par an (permanences éducatives ou en présentiel).
Salaire et avantages selon la Convention Collective du 15 Mars 1966.
Candidature (envoyer lettre de motivation et CV) à adresser par mail à la Directrice :
***************************
Et en copie à la Cheffe de service :
************************************
Dépôt des candidatures jusqu'au 14/09/2025.
Poste à pourvoir pour le 17/11/2025 (tutorat sur une semaine) ou avant en fonction de la santé de la salariée.
Missions du poste :
Dans le cadre du service, le salarié a la capacité d'intervenir entre 2 et 3 fois par semaine en direction des parents (domicile, extérieur, .). Il doit avoir également la capacité d'accompagner l'enfant dans son quotidien en lien avec ses parents (écoles, clubs, .). Ses missions s'inscrivent dans un travail en réseau collaboratif avec l'ensemble des dispositifs existant sur le territoire.
Compétences requises :
- Etre en capacité de pouvoir produire bon nombre d'écrits professionnels
- Avoir une capacité d'analyse des situations
- Avoir de l'empathie
- Avoir une expérience du travail avec les familles
- Rendre compte à ses collègues et à sa hiérarchie
- Avoir une autonomie dans le travail et dans l'organisation
- Etre en capacité de travailler « seul » comme en équipe
- Etre en capacité de mener des entretiens d'aide.
- Etre en capacité de travailler en réseau avec de multiples partenaires
- Avoir une bonne gestion de l'outil informatique
- Avoir son permis de conduire
Rattachement hiérarchique : Cheffe de service
Recrute pour le secteur de MACON - 1154 route de Salornay 71870 HURIGNY
Une personne diplômée Educateur.trice Spécialisé.e pour un CDD afin d'assurer le remplacement d'une salariée en congé maternité (16 semaines théoriques).
Contrat à Durée Déterminé à temps plein (35h00 annualisées).
Horaires en fonction des besoins des familles organisés par le salarié sous couvert de la cheffe de service avec un samedi travaillé toutes les 5 semaines ainsi qu'un ou deux férié par an (permanences éducatives ou en présentiel).
Salaire et avantages selon la Convention Collective du 15 Mars 1966.
Candidature (envoyer lettre de motivation et CV) à adresser par mail à la Directrice :
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Et en copie à la Cheffe de service :
************************************
Dépôt des candidatures jusqu'au 14/09/2025.
Poste à pourvoir pour le 17/11/2025 (tutorat sur une semaine) ou avant en fonction de la santé de la salariée.
Missions du poste :
Dans le cadre du service, le salarié a la capacité d'intervenir entre 2 et 3 fois par semaine en direction des parents (domicile, extérieur, .). Il doit avoir également la capacité d'accompagner l'enfant dans son quotidien en lien avec ses parents (écoles, clubs, .). Ses missions s'inscrivent dans un travail en réseau collaboratif avec l'ensemble des dispositifs existant sur le territoire.
Compétences requises :
- Etre en capacité de pouvoir produire bon nombre d'écrits professionnels
- Avoir une capacité d'analyse des situations
- Avoir de l'empathie
- Avoir une expérience du travail avec les familles
- Rendre compte à ses collègues et à sa hiérarchie
- Avoir une autonomie dans le travail et dans l'organisation
- Etre en capacité de travailler « seul » comme en équipe
- Etre en capacité de mener des entretiens d'aide.
- Etre en capacité de travailler en réseau avec de multiples partenaires
- Avoir une bonne gestion de l'outil informatique
- Avoir son permis de conduire
Rattachement hiérarchique : Cheffe de service
Durée du contrat : 4 mois
Salaire et avantages
Autre
Référence : 195LSWS
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