Infirmier aux Urgences F/H - Nuit - CDI - Albi Elsan

La Clinique Claude Bernard à Albi, établissement privé du groupe ELSAN spécialisé en médecine et chirurgie, recrute un.e Infirmier.e au sein de son service des Urgences en CDI de nuit pour rejoindre son équipe dès à présent.

Nous vous accueillons dans un environnement collaboratif où l'encadrement est assuré par une équipe de plusieurs responsables d'unité de soins, une cadre de bloc, et une DSI.

Le poste est proposé en temps plein, avec un planning défini à l'avance.

Ici, vos nuits ne se ressemblent jamais… mais vous,vous gardez le rythme.

Travailler aux urgences de la Clinique Claude Bernard, c'est faire face àl'imprévu sans jamais être seul(e).Grâce à un planning stable, une organisation en 12h et plus de16 jours de repos par mois, vous conservez votre équilibre tout en exerçantun métier qui ne connaît pas l'ennui.

Soutenu(e) par une équipe soudée et des médecins disponibles,vous prenez soin des autres dans un environnement humain et structuré.Ici, l'attention à l'autre, le lien social et l'espritd'équipe ne sont pas des slogans : ce sont des réalités quotidiennes.

Ce que nous vous offrons, dès le départ :

Nos Atouts différenciants :

• Reprise de l'ancienneté à 100% sur la fonction IDE
• Mobilité interne et nationale possible via les 220 établissements du groupe
• Prime de parrainage en cas de recommandation d'un(e) infirmier(e)
• Accès à l'Université ELSAN + parcours de formation dédié

Nos Avantages financiers :

• Rémunération annuelle à partir de 28 000 € brut (montant évolutif en fonction de votre ancienneté)
• Mutuelle d'entreprise
• Prévoyance
• Prime d'intéressement et de participation
• CET (Compte Épargne Temps) et PERCOL

Nos Avantages au quotidien :

• Aide au logement via Action Logement
• Accès au restaurant d'entreprise à tarif salarié
• Parking gratuit sur site
• CSE attractif avec de nombreux avantages

3 bonnes raisons de croire que ce poste est fait pourvous :

1. Un service qui attire… même en interne : Plusieurs IDE venus d'autres services ou du pool ont récemment choisi ce poste pour son rythme et son ambiance.
2. Un quotidien stimulant… sans sacrifier votre vie perso : Sophie, IDE expérimentée, a trouvé ici l'équilibre entre exigence, apprentissage et temps pour soi. Elle a depuis évolué vers l'USIC.
3. Vous n'êtes jamais seul·e, même la nuit : Équipe complète, présence médicale 24/7, matériel à disposition, proximité avec la réa… tout est pensé pour bien faire, ensemble.

En 2024, la clinique a obtenu la Mention Haute Qualité des Soinsdélivrée par la HAS.

Pourquoi ce recrutement ?

Ce poste est ouvert suite à une démission récente.Il s'agit de remplacer un poste existant afin d'assurer la continuitédes soins aux urgences de nuit, dans une équipe complète : 12 IDE, 7AS, 3 secrétaires médicaux, 3 ASH et 6 médecins urgentistes.

La prise de poste est souhaitée dès fin juillet.

Ce que vous ferez concrètement :

• Évaluer, trier, agir vite
• Soigner avec technicité et sang-froid
• Surveiller et réévaluer en continu
• Coordonner et fluidifier les parcours
• Gérer, tracer, transmettre.

En moyenne, 6 à 10 patients pris en charge par nuit, permettant unevraie qualité de soin.

Avec qui allez-vous travailler ?

Chaque nuit, vous travaillez aux côtés de 2 IDE, 1 AS et 1médecin urgentiste.L'ambiance est conviviale, détendue et solidaire.

Vous serez en lien avec les services de réanimation, USIC, UNV,ainsi que les unités de dialyse, médecine et de chirurgie.Les échanges sont fluides, les liens bien établis, les soins coordonnés.

Compétences clés attendues :

• Vous détenez le diplôme d'État d'infirmier et avez déjà exercé au sein d'un service d'urgences
• Vous savez gérer l'interruption des tâches, la pression et le travail en équipe
• Vous êtes à l'aise avec un rythme de nuit fixe

Prêt(e) à nous rejoindre ? N'attendez plus, postulez !

Pour rejoindre l'équipe, il vous suffit de déposer :

• Votre CV
• Une copie de votre diplôme
• Lettre de motivation facultative, mais bienvenue

Processus de recrutement :

1. Appel dans les 48h suivant votre candidature
2. Entretien avec la cadre du service
3. Simulation salariale sous 48h si validation de l'entretien