INFIRMIER COORDINATEUR (F/H) Bureau Recrutement Cadres Rhône
Lyon TownshipCDI
Il y a 2 heuresSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Infirmier coordinateur (H/F)
Expérience min :
- débutant à 20 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+3
Lieux :
- Lyon Township
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur Intérim, libéral, vacation, CDD, CDI... l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins.
Nos consultants CDI-CDD vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver
l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous !
En tant qu'Infirmier(e) Coordinateur(trice), vous serez au cœur de l'accompagnement des résidents et du management d'équipe :
Management d'équipe : Animer, encadrer et soutenir l'équipe d'Aides-Soignant(e)s au quotidien.
Coordination des parcours : Assurer la coordination des parcours de soins en lien étroit avec le territoire (partenaires libéraux et structures médico-sociales).
Pilotage qualité : Garantir l'application des protocoles de soins et la qualité des prestations.
Projet Individualisé de Soins : Piloter l'élaboration et la mise en œuvre des Projets Individualisés de Soins (PIS), en plaçant l'usager au centre des décisions.
Innovation : Contribuer activement au développement de cette plateforme de services novatrice.
Vous devez être titulaire d'un Bac+3 et avoir au moins 6 mois d'expérience.Diplôme : Titulaire du Diplôme d'État Infirmier (IDE).
Expérience : Une expérience significative et confirmée en coordination d'équipes et/ou en management dans le secteur médico-social ou hospitalier est indispensable.
Qualités : Rigueur, sens de l'organisation, excellentes qualités relationnelles et d'écoute, capacité d'adaptation et véritable appétence pour le secteur du handicap.
Nos consultants CDI-CDD vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver
l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous !
En tant qu'Infirmier(e) Coordinateur(trice), vous serez au cœur de l'accompagnement des résidents et du management d'équipe :
Management d'équipe : Animer, encadrer et soutenir l'équipe d'Aides-Soignant(e)s au quotidien.
Coordination des parcours : Assurer la coordination des parcours de soins en lien étroit avec le territoire (partenaires libéraux et structures médico-sociales).
Pilotage qualité : Garantir l'application des protocoles de soins et la qualité des prestations.
Projet Individualisé de Soins : Piloter l'élaboration et la mise en œuvre des Projets Individualisés de Soins (PIS), en plaçant l'usager au centre des décisions.
Innovation : Contribuer activement au développement de cette plateforme de services novatrice.
Vous devez être titulaire d'un Bac+3 et avoir au moins 6 mois d'expérience.Diplôme : Titulaire du Diplôme d'État Infirmier (IDE).
Expérience : Une expérience significative et confirmée en coordination d'équipes et/ou en management dans le secteur médico-social ou hospitalier est indispensable.
Qualités : Rigueur, sens de l'organisation, excellentes qualités relationnelles et d'écoute, capacité d'adaptation et véritable appétence pour le secteur du handicap.
Référence : 3125215056092036256