HUMAN RESSOURCES BUSINESS PARTNER (H/F) DE GRAET CONSULTING
Sainte-Gemme-la-Plaine (85)CDI
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Critères de l'offre
- Métiers : - HR business partner (H/F)
- + 6 métiers
 
- Expérience min : - 3 à 5 ans
 
- Secteur : - Cabinets de conseils
 
- Compétences : - Anglais
- Permis B
 
- Lieux : - Sainte-Gemme-la-Plaine (85)
 
- Conditions : - CDI
- Temps Plein
- Déplacements occasionnels exigés
 
Description du poste
Rattaché(e) à la Directrice RH Europe, vous accompagnez le développement humain et organisationnel de l'entreprise en pilotant l'ensemble des volets RH opérationnels et stratégiques.
- Vos missions principales :
- Animer les relations sociales : gestion administrative et coordination des IRP, préparation et suivi des réunions.
- Gérer les procédures disciplinaires et garantir la conformité au droit du travail.
- Être un partenaire de proximité pour les managers : organisation d'équipe, suivi des entretiens, revues de performance et plans d'action RH.
- Piloter le recrutement et la gestion des intérimaires, de la définition du besoin à l'intégration.
- Élaborer et suivre le plan de formation et les actions de développement des compétences.
- Assurer le suivi des enquêtes d'engagement et contribuer à l'amélioration continue du climat social.
- Participer aux projets RH transverses : marque employeur, engagement, QVT, performance et développement.
Anglais obligatoire.
- Vos missions principales :
- Animer les relations sociales : gestion administrative et coordination des IRP, préparation et suivi des réunions.
- Gérer les procédures disciplinaires et garantir la conformité au droit du travail.
- Être un partenaire de proximité pour les managers : organisation d'équipe, suivi des entretiens, revues de performance et plans d'action RH.
- Piloter le recrutement et la gestion des intérimaires, de la définition du besoin à l'intégration.
- Élaborer et suivre le plan de formation et les actions de développement des compétences.
- Assurer le suivi des enquêtes d'engagement et contribuer à l'amélioration continue du climat social.
- Participer aux projets RH transverses : marque employeur, engagement, QVT, performance et développement.
Anglais obligatoire.
Salaire et avantages
Mensuel de 55000.0 Euros à 60000.0 Euros sur 12.0 mois
Référence : 199VFSQ
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