GESTIONNAIRE TRANSPORT F/H (CDD) SABENA TECHNICS

• Demander les cotations
• Emettre les factures pour douane, les packing list à partir de l'ERP
• Prendre en charge le contact avec les transitaires et rassembler les liasses documentaires
• Prendre en charge le contact avec les transporteurs et assurer le suivi tout au long de la Supply-Chain
• Encadrer le travail des transitaires et des transporteurs selon les impératifs de livraison sur sites
• Enregistrer et valider les factures fournisseurs
• Selon les besoins des missions et l'urgence, apporter des solutions transport appropriées
• Intégrer dans le TMS les données sur les pièces transportées et mettre à jour pour chaque mouvement de pièces
• Suivre des litiges avec les transporteurs
• Se référer au MOE ou consulter sa hiérarchie en cas de question. Dans tous les cas, il Informe sa hiérarchie en cas de constat d'un dysfonctionnement ou d'une anomalie
• Informer les services concernés des réceptions et départs via une préalerte
• Est garant de la politique environnementale de la société, et s'inscrit dans une démarche d'amélioration continue des procédures dans son domaine

• 19 RTT (année 2023) à poser le vendredi (ou le mercredi si parent d'enfants de moins de 16 ans) hors RTT imposés (2/3 par an maximum)
• Mutuelle familiale très performante (3 niveaux de couvertures possibles pour un tarif entre 25 € et 48 € selon les options : un tarif unique pour assurer toute la famille). Participation entreprise 90%.
• Plan d'Epargne d'Entreprise (PEE) facultatif: investissement mensuel de la part du salarié + abondement 100% de Héli-Union (dans la limite de 80€/mois). Adhésion possible après 3 mois d'ancienneté
• 13ème mois : versé en décembre de chaque année (éligibilité après 6 mois d'ancienneté)
• Augmentation annuelle automatique (conventionnelle) d'1% au titre de l'ancienneté (plafonné à 15% / 15 ans d'ancienneté)
• Prévoyance : obligatoire mais conditions de couverture prémium
• Chèques vacances en été et chèques cadeaux en décembre
• Autres variables éventuelles
• Accès à la cantine entreprise: 4€/jour (prix fixe par passage)
• Navette (bus) privée et gratuite à partir de la gare SNCF de Versailles Chantier (2 départs le matin et 2 départs le soir)
• Convention Collective : « Transport Aérien & Personnel au Sol » (même qu'Air France)
• Stabilité d'emploi et intégration dans une entreprise dynamique de taille humaine en plein développement !
• Les évolutions très intéressantes possibles (salariales, primes, poste....) selon la volonté, la performance et les motivations de chacun !

Qui sommes-nous ?

Héli-Union, filiale internationale du groupe Sabena Technics, est l'un des principaux fournisseurs mondiaux de services d'hélicoptères. Créée en 1961, Héli-Union comprend plusieurs sites en France et à l'étranger.

Notre filiale opère sur 3 secteurs majeurs :

• La maintenance et le soutien logistique et technique d'hélicoptères civils & militaires :

• Le transport aérien par hélicoptère :

• La formation au pilotage d'hélicoptères :

Placé sous l'autorité du Responsable Flux Logistiques, le Gestionnaire Transport coordonne tous les types de transport (route, air, sea) en national et international. Le service transport est le « transitaire » interne du groupe car les pièces sont envoyées pour les besoins des sites et des missions.