Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire RH (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- Ressources humaines
Lieux :
- Saint-Quentin (02)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Dans le cadre d'une création, nous recrutons un(e) Référent(e) RH INDOORS pour intégrer un implant SAMSIC INDOORS basé à SAINT-QUENTIN (02).
Vous assurez l'ensemble des processus RH auprès des salariés intérimaires que vous recrutez puis déléguez au sein du site industriel de notre client. Vous serez le lien direct entre les principaux acteurs de l'entreprise et les salariés intérimaires placés sous votre responsabilité.
Vous effectuerez les missions suivantes :
1 - Processus Recrutement :
- Gestion des candidatures spontanées
- Mise en ligne des annonces
- Entretiens téléphoniques et physiques
- Passation de tests
- Participer aux réunions de besoins
- Gestion de campagne de sourcing
- Développer et entretenir les partenariats (Emploi et Ecoles)
2 - Processus de pré-intégration et d'intégration :
- Accueil des salariés intérimaires
- Présentation de l'entreprise et de sa politique RH
- Gestion du parcours d'intégration (visite du site et des postes)
- Planification des journées formation - métiers avec le service formation
3 - Processus juridique :
- S'assure du respect de la règlementation du travail temporaire
- Conseille le client en matière de droit du travail temporaire
- Mise en œuvre des procédures disciplinaires
4 - Contrôle de gestion sociale :
- Reporting et suivi des indicateurs RH / de performance
- Mise en place de plans d'actions
- Préparation / Animation COPIL mensuels
Description du profil
Et vous ?
De formation Bac+2 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 2 ans dans la gestion des recrutements et les Ressources Humaines, acquise dans le secteur du travail temporaire ou dans le secteur industriel.
Doté(e) d'un tempérament commercial, vous possédez par ailleurs de fortes qualités d'écoute et d'adaptation permettant de comprendre et anticiper aisément les besoins de notre client.
Reconnu(e) pour votre sens des responsabilités, vous faites preuve de dynamisme, de disponibilité et d'un réel sens du service vous permettant de gérer vos priorités et de mener à bien les missions confiées.
Vous êtes une personne de terrain ?
Poste à pourvoir en CDI !
Avantages : fixe + variable