
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire locatif (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2, type BTS - DUT - DTS
- + 2 diplômes
Compétences :
- Gestion locative
Lieux :
- Dax (40)
Conditions :
- CDI
- 27 000 € - 33 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
En bref : Gestionnaire Locatif H/F - CDI - DAX - 28 000 à 33 000 € - Immobilier, lots, Relation client, Administration De Biens.
Julie, notre consultante spécialisée sur les métiers de l'immobilier, recherche pour son partenaire, un Gestionnaire Locatif (H/F) au cœur de Dax.
MISSIONS
Rattaché(e) au responsable d'agence, vous prenez en charge un portefeuille de biens (500 lots) et assurez la gestion locative dans son ensemble.
Vous assurez la gestion administrative et juridique : rédaction des baux, renouvellements, états des lieux d'entrée et de sortie, suivi des obligations réglementaires.
Vous réalisez la gestion financière : encaissement des loyers, régularisation annuelle des charges, suivi des impayés, rédaction des comptes rendus de gestion.
Vous gérez la partie technique : traitement des demandes des locataires, organisation et suivi des interventions, coordination avec les prestataires et artisans. Vous entretenez la relation avec les bailleurs et les locataires, apportez un premier niveau de conseil juridique et assurez un suivi de qualité.
Description du profil
PROFIL RECHERCHE
Vous êtes issu(e) d'une formation immobilière (BTS PI, licence, master ou équivalent).
Une première expérience en gestion locative est appréciée, y compris en alternance. Vous maîtrisez les outils informatiques et idéalement un logiciel de gestion locative.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et doté(e) d'un excellent sens relationnel.
POURQUOI LES REJOINDRE ?
Nous proposons un environnement de travail à taille humaine, un portefeuille de biens ancré localement, une réelle autonomie dans votre poste et des perspectives d'évolution. La rémunération sera étudiée selon votre profil et peut être complétée par divers avantages (primes...)
LE PROCESS DE RECRUTEMENT
- Premier entretien : avec notre consultante spécialisée, Julie
- Deuxième entretien : avec la Direction
Besoin d'un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives !
Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions.
Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr !
L'entreprise : ADSEARCH
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