GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H) Expectra

Envie de dynamiser votre carrière en tant que Gestionnaire de paie (F/H) avec des missions stimulantes ?
Vous serez responsable des fonctions administratives du service paie, du suivi des dossiers salariés et de l'établissement des documents de gestion de paie.

- Établir et suivre les dossiers des salariés
- Saisir les indemnités journalières de sécurité sociale
- Vérifier les règlements prévoyance des salariés
- Rédiger et classer les contrats de travail et avenants
- Conseiller et informer les établissements et éditer les bulletins de paie


- Contrat: CDI 35h, 34CP annuels
- Salaire: Entre 23k€ et 30k€ en fonction de votre expérience ( fixé convetionnellement )
- Télétravail partiel possible
- Semaine de 4 jours ou 4 jours 1/2 possible

Nous recherchons un Gestionnaire de Paie (F/H) dynamique et autonome ou pour gérer l'administration des paies et accompagner nos établissements.

- Maîtrise du Pack Office, notamment Excel, Word et Outlook
- Excellentes compétences de communication orale et écrite
- Expérience pratique d'un logiciel de paie
- Capacité à hiérarchiser et prioriser les tâches efficacement
- Suivi rigoureux des évolutions juridiques liées à la paie

Vous pensez qu'il est temps de faire évoluer votre carrière ? Expectra, spécialiste du recrutement en intérim,CDD et CDI par domaine d'expertise, s'engage à vos cotés pour décrocher le job idéal.

Et surtout, notre agence est experte en RH & juridique pour que vous trouviez le travail parfait. Notre client, basé à METZ, propose des services d'action sociale visant à accompagner les personnes en difficulté vers une meilleure inclusion sociale et professionnelle.

Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
- Gagnez du temps et de l'argent : rejoignez-les en vélo grâce à la piste cyclable.
- En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre entreprise, leader de son secteur, insuffle une culture basée sur le bien-être des salariés et la poursuite de défis stimulants qui favorise l'épanouissement et la réussite de chacun.