
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2, type DEUG, DUES
Compétences :
- Excel
Lieux :
- Lamballe-Armor (22)
Conditions :
- Intérim
- 30 000 € - 35 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Votre agence interaction intérim recherche un(e) gestionnaire de paie pour une entreprise dans le médico-social.
CDD - Remplacement maternité (jusqu'à fin novembre 2026)
- Temps complet - 37h30/semaine
- Prise de poste : dès que possible
Dans le cadre d'un remplacement maternité, nous recrutons un·e Gestionnaire de Paie pour rejoindre une équipe paie centralisée de 8 personnes, encadrée par un responsable paie.
Vous assurez la production et le suivi de la paie des établissements du groupe, en lien étroit avec les équipes RH locales.
?? Vos missions principales
Réalisation de la paie CDD et CDI pour un portefeuille moyen d'environ 1 000 bulletins/mois
Traitement des incidents de paie
Gestion de l'embauche et de la rupture des contrats
Calcul et suivi :
des absences et retenues sur salaire
des suspensions de contrat (maladie, IJSS, prévoyance)
des indemnités de stage
des frais divers
Réalisation des contrôles de paie
Utilisation des outils :
CEGEDIM (paie)
e-Connection (gestion des temps)
- Environnement de travail
Travail en collaboration avec :
les gestionnaires paie du groupe
le responsable paie
les services RH des établissements
Organisation structurée, volumes importants, process clairs
- Si cette mission vous intéresse, cliquez sur 'accepter' et Alicia vous rappelle.
Ou alors : vous connaissez quelqu'un qui connait quelqu'un qui connait quelqu'un et qui recherche : PARTAGEZ !
CDD - Remplacement maternité (jusqu'à fin novembre 2026)
- Temps complet - 37h30/semaine
- Prise de poste : dès que possible
Dans le cadre d'un remplacement maternité, nous recrutons un·e Gestionnaire de Paie pour rejoindre une équipe paie centralisée de 8 personnes, encadrée par un responsable paie.
Vous assurez la production et le suivi de la paie des établissements du groupe, en lien étroit avec les équipes RH locales.
?? Vos missions principales
Réalisation de la paie CDD et CDI pour un portefeuille moyen d'environ 1 000 bulletins/mois
Traitement des incidents de paie
Gestion de l'embauche et de la rupture des contrats
Calcul et suivi :
des absences et retenues sur salaire
des suspensions de contrat (maladie, IJSS, prévoyance)
des indemnités de stage
des frais divers
Réalisation des contrôles de paie
Utilisation des outils :
CEGEDIM (paie)
e-Connection (gestion des temps)
- Environnement de travail
Travail en collaboration avec :
les gestionnaires paie du groupe
le responsable paie
les services RH des établissements
Organisation structurée, volumes importants, process clairs
- Si cette mission vous intéresse, cliquez sur 'accepter' et Alicia vous rappelle.
Ou alors : vous connaissez quelqu'un qui connait quelqu'un qui connait quelqu'un et qui recherche : PARTAGEZ !
Description du profil
- Profil recherché :
Expérience en paie exigée (minimum 3 ans)
Maîtrise d'Excel indispensable
À l'aise dans un environnement multi-établissements
Rigueur, fiabilité, sens du collectif et confidentialité
Expérience en paie exigée (minimum 3 ans)
Maîtrise d'Excel indispensable
À l'aise dans un environnement multi-établissements
Rigueur, fiabilité, sens du collectif et confidentialité
Salaire et avantages
CET, Prime fin de mission
L'entreprise : INTERACTION
Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire.
Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant.
Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant.
Référence : HSTV0226 28277892
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