GESTIONNAIRE ADMINISTRATION DU PERSONNEL (F/H) Expectra

Rattaché(e) au sein du service RH, vos missions seront relatives à l'administration des salariés et de leurs données personnelles.
A ce titre, vous prenez en charge les missions suivantes:
- entrée des données personnelles des salariés dans le SIRH et enregistrement des mouvements des salariés (entrées, sorties, modifications de contrat, de cycle de travail, mutuelle)
- rédaction des avenants au contrat de travail et des courriers de réponse aux salariés (retraite, démission...)
- gestion des éléments périodiques de la paie: augmentations individuelles, acomptes, avances sur salaire, primes individuelles
- gestion des temps: correction de pointage et compteurs, pointage des accidents de travail, congés maternité et paternité
- calcul des aléas de carrière, soldes de tous comptes, congés de fin carrière...
- réalisation des contrôles préliminaires au calcul de la paie

Ce poste, basé près de Dunkerque, est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'une mission temporaire d'un an.

De formation Bac+2/3, de type DUT GEA ou licence Professionnelle GRH / collaborateur social et paie, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire idéalement en environnement industriel.
La connaissance de SAP RH est un réel plus à votre candidature. Vous maitrisez Excel ainsi que la suite Office.
Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre dynamisme et vos qualités d'organisation.

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client, SITE INDUSTRIEL, UN GESTIONNAIRE ADMINISTRATION DU PERSONNEL (F/H)