
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie et ADP (H/F)
Télétravail :
- Télétravail partiel
Compétences :
- Paie
- Gestion paie
Lieux :
- Boulogne (85)
Conditions :
- CDI
- 38 000 € - 40 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Sous la responsabilité de la Responsable Paie/ADP, le/la Gestionnaire Paie et Administration du Personnel assure la gestion complète de la paie (internalisée) et des dossiers administratifs du personnel pour un périmètre d'environ 200 salariées réparties sur deux conventions collectives.
À ce titre, vos missions principales seront les suivantes :
- Gérer le processus de paie pour deux entités (200 paies) : recueil et saisie des variables, contrôle des bulletins, traitement et déclaration des charges sociales.
- Assurer la gestion administrative des entrées et sorties : contrats, avenants, courriers, DUE, affiliations mutuelle/prévoyance.
- Suivre et traiter les arrêts de travail et organiser les visites médicales.
- Contrôler les compteurs de congés et RTT.
- Répondre aux demandes individuelles des salariées et être l'interface avec les équipes RH et Finance.
Cette liste de tâches n'est pas exhaustive.
Contrat : CDI
Lieu : Issy-les-Moulineaux.
Rémunération : 40K € brut annuel, statut Agent de Maîtrise.
Avantages : prime de vacances, prime de transport, intéressement, télétravail (1,5 jour/semaine).

Description du profil
Idéalement issue d'une formation en paie ou RH, vous justifiez au moins d'une expérience en gestion de paie internalisée en toute autonomie.
Vous maîtrisez les outils de paie et les obligations légales.
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un excellent sens du service.
L'entreprise : Page Personnel
Notre client est un Groupe reconnu dans le secteur des médias.
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