
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire ADV (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Compétences :
- Anglais
- Paiements internationaux
- Incoterm
Lieux :
- Pont-Saint-Pierre (27)
Conditions :
- Intérim
- 21 600 € - 22 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Le/la Gestionnaire Export assure la gestion complète des expéditions nationales et internationales (de la préparation documentaire à la livraison finale), en garantissant la conformité réglementaire, la fluidité logistique et la satisfaction client.
- Gestion documentaire
- Établir les documents d'expédition : factures commerciales, listes de colisage, certificats d'origine.
- Vérifier et archiver les documents de transport.
- Garantir la conformité aux Incoterms et aux paiements internationaux (crédits documentaires inclus).
- Gérer les crédits documentaires (vérification des drafts et constitution du dossier pour remise en banque, interface avec la banque).
- Organisation logistique
- Planifier et coordonner les enlèvements avec transporteurs et transitaires.
- Suivre l'acheminement jusqu'à la destination finale en fonction des incoterms.
- Gérer les imprévus logistiques et communiquer de manière proactive avec le client.
- Suivre l'OTD.
- Suivi post-expédition
- Traiter les réclamations transport (litiges, retards, avaries).
- Suivre les conditions contractuelles et assurer l'archivage des dossiers.
- S'assurer de la reconnaissance des ventes.
- Coordination interne
- Assurer l'interface entre les services Clients, Chiffrage, Commercial
Renfort ponctuel sur certaines activités de douane en cas d'absence
Horaires de journée du lundi au vendredi
Description du profil
Qualifications :
- De formation supérieure en commerce international
- Expérience en gestion des exportations requise
- Anglais lu, écrit, parlé
Compétences clés :
- Connaissance de la réglementation internationale, incoterms
- Connaissance des règles internationales de paiement
- Approche axée client
- Capacité d'adaptation
- Gestion des situations difficiles et des priorités
- Proactivité, organisation et rigueur
· Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
· CET 5%
· Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
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L'entreprise : ADEQUAT
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