Critères de l'offre
Métiers :
- Fullstack Software engineer (H/F)
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+5
Compétences :
- Spring Boot
- Java
- Talend
- REST api
- Angular
- + 3 compétences
Lieux :
- Avignon (84)
Conditions :
- CDI
- 40 000 € - 50 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise spécialisée dans la délégation de gestion sur des produits d'assurance (épargne et prévoyance, collectifs ou individuels) tout en étant également éditeur de logiciels métiers pour le secteur de l'assurance.
Vos missions si vous les acceptez :
Vos missions si vous les acceptez :
- Développer des modules applicatifs ou des fonctionnalités ;
- Contribuer au maintien en condition opérationnel et à l'amélioration continue de la solution client ;
- Analyser les éléments fonctionnels et/ou techniques associés aux développements confiés à l'équipe ;
- Participer à la rédaction des spécifications techniques et à l'estimation des temps de développement ;
- Mettre à jour la documentation Confluence ;
- Être proactif et remonter les alertes ;
- S'engager dans le respect des bonnes pratiques définies ;
- Participer activement aux cérémonies Agile.
Description du profil
Et vous ?
Java / Spring / Spring Boot / SpringBatch : Pour développer leurs API REST et Batches
Angular : Pour développer les UI
SQL / PLSQL : Pour la manipulation de la BDD Oracle et PostgreSQL
Git : Pour la gestion du code source
Flyway : pour piloter les évolutions de BDD
Talend : Pour opérer les migrations
- Profil niveau Bac+5 en informatique (ou équivalent en expérience).
- Vous maitrisez le langage Java et Angular.
- Vous avez une expérience professionnelle réussie de minimum 5 ans.
- Vous aimez le travail en équipe et êtes doté d'un bon relationnel.
Java / Spring / Spring Boot / SpringBatch : Pour développer leurs API REST et Batches
Angular : Pour développer les UI
SQL / PLSQL : Pour la manipulation de la BDD Oracle et PostgreSQL
Git : Pour la gestion du code source
Flyway : pour piloter les évolutions de BDD
Talend : Pour opérer les migrations
Salaire et avantages
Il en faut plus pour vous convaincre ?
- Télétravail 2 à 3 jours par semaine possible
- 1 jour RTT/mois
- Tickets restaurant (8.10 euros, prise en charge employeur 5.10 euros)
- Mutuelle (très avantageuse notamment pour les familles avec une prise en charge de l'employeur)
- Épargne salariale (900 euros d'abondement par an)
- Contrat Prévoyance
- Prime de vacances (environ 300 euros par an)
- Nombreux évènements internes (journée de la santé, balades gourmandes, soirées festives…)
- Engagement sociétal et environnemental de l'entreprise (nombreuses actions en faveur de l'environnement et du social : réduction des déchets, des émissions carbones, récupération des eaux de pluie, participation à des associations locales…)
- Tickets culture/tickets cadeaux tous les ans
L'entreprise : Teamis
Lancé en 2021, Team.is est une start-up de recrutement spécialisée dans la chasse et le recrutement de profils IT, Digital, Ingénierie & Supply Chain.
Team.is c'est avant tout une entreprise à taille humaine animée par la passion du recrutement !
Team.is possède l'expertise et l'énergie pour s'attaquer à n'importe quel défi. Mais nous ne sommes pas des robots du recrutement. Nous sommes des consultants qui vivent et respirent ce que nous faisons ! Nous sommes déterminés à réaliser le meilleur travail possible pour cultiver des relations durables avec nos candidats et nos clients.
Team.is c'est avant tout une entreprise à taille humaine animée par la passion du recrutement !
Team.is possède l'expertise et l'énergie pour s'attaquer à n'importe quel défi. Mais nous ne sommes pas des robots du recrutement. Nous sommes des consultants qui vivent et respirent ce que nous faisons ! Nous sommes déterminés à réaliser le meilleur travail possible pour cultiver des relations durables avec nos candidats et nos clients.
Référence : teamis-26157
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