Critères de l'offre
Métiers :
- Electromécanicien (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Bac. Professionnel, Bac technologique
- + 2 diplômes
Lieux :
- Talmont-Saint-Hilaire (85)
Conditions :
- CDI
- 30 000 € - 35 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Secteur Talmont-Saint-Hilaire (85), à quelques minutes de la côte vendéenne
Envie de concilier environnement de travail humain, excellence industrielle et proximité avec l'océan ? Intégrez un site de production à taille humaine, rattaché à un groupe solide, où technique, réactivité et esprit d'équipe vont de pair.
Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous assurez la disponibilité et la fiabilité des équipements de production :
- Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative sur les lignes de production (mécanique, électrique, automatisme)
- Diagnostiquer les pannes, identifier les causes racines et proposer des solutions durables
- Participer aux projets de modernisation des installations, aux travaux neufs et aux actions d'amélioration continue
- Veiller au respect des consignes de sécurité et contribuer au bon fonctionnement de l'atelier dans une logique de performance partagée
Les avantages du poste :
- Un cadre de travail agréable et dynamique à proximité du littoral
- Une intégration accompagnée et des opportunités d'évolution au sein d'un groupe reconnu
- Rémunération attractive avec primes (panier, équipe, etc.) et avantages sociaux
Poste en équipe 3x8
Description du profil
- Formation technique (type Bac Pro, BTS, DUT...) en maintenance industrielle, électrotechnique ou domaine équivalent
- Première expérience en environnement industriel exigée (alternance comprise)
- Compétences en diagnostic technique, esprit rigoureux et capacité à intervenir en autonomie
- Goût du travail en équipe et sens des responsabilités dans un environnement réactif
L'entreprise : GECO RECRUTEMENT
Geco est un cabinet de recrutement indépendant.
Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés.
Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent.
En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.
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