EDUCATEUR SPÉCIALISÉ (F/H) Appel Médical

Comment stimuler votre vocation d'Éducateur spécialisé (F/H) dans un établissement médico-social?
Dans le cadre de cet établissement médico-social, vous contribuez activement à l'accompagnement et au développement des résidents.
- Concevoir et mettre en œuvre des projets éducatifs adaptés aux besoins individuels des résidents
- Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer un soutien holistique aux résidents
- Évaluer régulièrement les progrès des résidents et ajuster les stratégies éducatives en conséquence

Voilà ce que notre client vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 30/jours
- Salaire: 15 euros/heure


Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.

Le candidat recherché doit démontrer une expertise en accompagnement éducatif dans un cadre médico-social.

- Capacité à établir des relations de confiance avec les bénéficiaires
- Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire dans un environnement dynamique
- Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé, ou équivalent
- Expérience préalable dans un établissement médico-social appréciée

Processus de recrutement
Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.

Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière.

En tant qu'agence d'emploi, nous avons une expertise particulière dans le domaine du handicap. Notre client est un établissement médico-social situé à VESOUL offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Dans cet établissement, l'attention portée au bien-être des salarié(e)s, l'organisation à taille humaine et la valorisation des efforts individuels offrent un environnement professionnel épanouissant et motivant pour chaque collaborateur(trice).