
UN LARGE EVENTAIL DE CHOIX DE SOLUTIONS RH
Critères de l'offre
Métiers :
- Directeur de restauration (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Hôtellerie, Restauration
Diplômes :
- Bac. Général
Lieux :
- Lescar (64)
Conditions :
- CDI
- CDI Intérimaire
- 25 000 € - 35 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Nous recrutons un Directeur Adjoint de Restaurant (H/F) en CDI pour un restaurant à Lescar.
En véritable bras droit du Directeur, le Directeur Adjoint participe activement à l'organisation et à la performance du restaurant. Il/elle encadre une équipe d'environ 20 personnes en salle et en cuisine, et veille à l'atteinte des objectifs opérationnels.
À ce titre, ses responsabilités incluent :
La gestion quotidienne du restaurant (plannings, approvisionnements, suivi des stocks, contrôle des factures, etc.)
Le respect des procédures internes et des normes d'hygiène et de sécurité
Le suivi des indicateurs de performance (masse salariale, productivité, satisfaction client)
Le management des équipes et le développement des compétences individuelles
L'assurance du bon fonctionnement du restaurant en l'absence du Directeur
Poste à pourvoir dès que possible
42h / semaine et 2.5 jours de repas hebdomadaire
En véritable bras droit du Directeur, le Directeur Adjoint participe activement à l'organisation et à la performance du restaurant. Il/elle encadre une équipe d'environ 20 personnes en salle et en cuisine, et veille à l'atteinte des objectifs opérationnels.
À ce titre, ses responsabilités incluent :
La gestion quotidienne du restaurant (plannings, approvisionnements, suivi des stocks, contrôle des factures, etc.)
Le respect des procédures internes et des normes d'hygiène et de sécurité
Le suivi des indicateurs de performance (masse salariale, productivité, satisfaction client)
Le management des équipes et le développement des compétences individuelles
L'assurance du bon fonctionnement du restaurant en l'absence du Directeur
Poste à pourvoir dès que possible
42h / semaine et 2.5 jours de repas hebdomadaire
Description du profil
Description du profil recherché :
- Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
- Capacité à manager une équipe
- Sens de l'organisation, rigueur et capacité d'adaptation
- Maîtrise des outils informatiques et des indicateurs de performance
- Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
- Capacité à manager une équipe
- Sens de l'organisation, rigueur et capacité d'adaptation
- Maîtrise des outils informatiques et des indicateurs de performance
Salaire et avantages
/
L'entreprise : Crit
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Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.
Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.
Référence : f0a58c69-aae2-4bc6-a6f4-697e19cf3a74 25803527
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