Directeur adjoint de crèche F/H/X Croix-rouge française

Le Multi accueil Saint Luc recherche un (-e) Directeur (-tirce) adjoint pour un remplacement de deux mois à partir du 03/03/2026.

Vous assurez, en collaboration et sous la responsabilité du Directeur d'établissement, la gestion administrative, managériale et budgétaire de l'établissement en référence au projet d'établissement afin de garantir un accueil de qualité et adapté aux familles.

Vous aurez pour principales missions:

• Assurer avec l'équipe le suivi du développement psychomoteur et affectif de l'enfant
• Assurer un suivi des enfants et être vigilant aux signes de la protection de l'enfance
• Participer à l'encadrement et à l'accueil des enfants
• Assurer un accueil de qualité dans son exercice quotidien à travers un accueil individualisé, formel ou informel, des familles
• Orienter les familles vers les structures ou les interlocuteurs adaptés (médecin traitant, PMI, psychologue, médecin spécialisé, etc.)
• Participer à la gestion administrative des familles et au suivi des contrats d'accueils de l'enfant
• Participer à l'organisation des inscriptions, présences et départs des familles
• Participer à la réalisation des facturations aux familles
• Mettre en application le règlement de fonctionnement pour les familles
• Participer à la gestion administrative du personnel (variables de paie, gestion des plannings, planification des congés, etc.)
• Participer à l'élaboration et suivi du budget de l'établissement
• Assurer une gestion optimale des stocks
• Participer activement à l'encadrement des équipes (réunions d'équipe, etc.)
• Mettre en application le règlement intérieur de la structure et veiller à son respect par les personnels et par toute autre personne (stagiaires, bénévoles, etc.)
• Apporter son expertise à l'équipe
• Participer au recrutement des nouveaux collaborateurs
• Participer à la gestion des conflits relationnels au sein de l'équipe et/ou des famille
  
  

Vous êtes titulaire d'un diplôme Infirmier/Puériculteur.

Vous avez la connaissance du développement physique et psychique de l'enfant et des bases médicales sur l'enfant de moins de 6 ans: maladie infantile, vaccin, éviction et organisation des soins

Vous avez une connaissance de la législation concernant la protection de l'enfance

Vous savez travailler en autonomie et faites preuve d'initiatives.

Vous êtes polyvalent et savez utiliser les outils informatiques et les logiciels nécessaires (Mikado)

Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables ?
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs ?
Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité) ?

La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle (accès à de nombreux dispositifs de formation, ateliers) Une équipe dédiée accompagne les salariés dans leur évolution professionnelle et personnelle.

Les salariés bénéficient de divers avantages (CET, prime de fin d'année, mutuelle et prévoyance).

Enfin, comme pour tout salarié déjà en poste, la Croix-Rouge accompagne ses futurs collaborateurs dans la recherche de logement et le bénéfice de conditions tarifaires attractives. Forte de ses partenariats, elle propose d'accéder rapidement à des logements temporaires pour faciliter l'accès à l'emploi.

Vous aussi, vous avez envie de vous engager ? Rejoignez-nous !

https://emploi.croix-rouge.fr/