Dessinateur FTTH (H/F) Domino RH

Votre agence Domino Staff recrute un Dessinateur FTTH H/F sur Mérignac dans le cadre d'un contrat d'intérim de 6 mois avec perspectives.

Missions Clés :
Conception de Réseaux FTTH :
- Participer à la conception et au dessin des plans pour le déploiement de la fibre optique.
- Utiliser les SIG pour garantir la précision et l'efficacité dans la planification.

Collaboration avec les Équipes Techniques :
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques pour intégrer les spécifications du réseau.
- Assurer la cohérence entre les plans et les contraintes opérationnelles.

Maîtrise des SIG :
- Utiliser les Systèmes d'Information Géographique (SIG) pour cartographier et modéliser les réseaux.
- Mettre à jour les données géospatiales pour assurer leur précision.

Documentation Technique :
- Préparer une documentation technique claire et précise.
- Assurer la conformité aux normes et réglementations en vigueur.

- Expérience avérée en tant que Dessinateur, de préférence dans le domaine des télécommunications.
- Maîtrise des Systèmes d'Information Géographique (SIG).
- Connaissance des normes FTTH et aptitude à travailler avec des équipes techniques.

Vous êtes un professionnel chevronné du dessin technique avec une maîtrise des Systèmes d'Information Géographique (SIG) Passionné(e) par le déploiement de la fibre optique Cette opportunité au coeur des télécommunications pourrait être votre prochaine étape professionnelle !

Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 750 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 300 MEUR de CA, nos activités intérim et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », généraliste « Missions » et cabinets de recrutement (HC Ressources et Domino Consulting). A cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.