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Critères de l'offre
Métiers :
- Dépanneur frigoriste (H/F)
Expérience min :
- débutant à 20 ans
Secteur :
- Autres services aux entreprises
Diplômes :
- BEP
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Cahors (46)
Conditions :
- CDI
- 32 000 € - 34 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Ce que tu feras au quotidien :
• Installer chaudières, pompes à chaleur, radiateurs, planchers chauffants, chauffe-eau…
• Faire l'entretien préventif et les dépannages avec réactivité.
• Écouter les clients, comprendre leurs besoins, expliquer les interventions.
• Mettre les installations aux normes.
Tu pourras être autonome ou travailler en équipe selon les chantiers.
On s'entraide, et on avance ensemble.
Description du profil
Ton profil :
• CAP/BEP Plombier Chauffagiste ou 2 ans d'expérience minimum.
• Tu sais dépanner, tu es curieux et tu as envie de progresser.
• Tu es rigoureux, minutieux et tu respectes les consignes de sécurité.
• Le permis B pour les déplacements autour de Cahors.
Ce qu'on propose :
• CDI, temps plein, basé dans le Lot.
• Salaire entre 32 000 et 34 000 € brut/an selon ton expérience.
• Avantages : panier repas, véhicule, téléphone, mutuelle, évolution possible… et pas d'astreinte!
Pourquoi nous rejoindre ?
Parce que chez nous, respect, honnêteté et travail bien fait ne sont pas des slogans.
C'est notre façon de travailler.
Et parce qu'on croit qu'un bon chauffagiste, c'est quelqu'un de vrai, qui aime son métier et les gens.
Alors si tu te reconnais, postule dès maintenant et viens construire l'avenir avec nous !
L'entreprise : Le Mercato de l'Emploi
On recrute des chauffagistes à Cahors !
On est une entreprise locale, reconnue pour la qualité de notre travail.
On installe, on entretient et on dépanne des systèmes de chauffage, et aujourd'hui on a besoin de renforcer l'équipe.
Notre développement nous amène à chercher 3 chauffagistes dépanneurs.
Pas juste des CV.
On veut des personnes vraies, sincères, qui aiment le travail bien fait, qui respectent leurs clients, leurs collègues et leur métier.
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