Critères de l'offre
Métiers :
- Décolleteur CN (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- CAP / CFPA
- + 1 diplôme
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Auch (32)
Conditions :
- Alternance / Apprentissage
- Temps Plein
Description du poste
L'alternant(e) aura pour missions :
• Analyser, interpréter et comprendre un plan de pièces,
• Assurer la maintenance niveau 1,
• Assurer les calculs de jeux de cames et les calculs de production selon les fabrications,
• Contrôler spécifiquement les fabrications mises en œuvre,
• Utiliser les moyens de contrôle mis en œuvre destinées à respecter la qualité.
Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.
Vous intégrez une formation de type BTS en techniques d'usinage, vous possédez de bonnes connaissances en
mécanique, productique ou maintenance. Vous aimez les activités pratiques et possédez une bonne dextérité
manuelle. Vous savez faire preuve de concentration et travaillez avec soin, précision et minutie.
Enfin, vous éprouvez un intérêt pour le travail du métal et la mécanique de façon générale.
Des notions en anglais seraient appréciées.
Savoir-faire :
• Avoir des connaissances en mécanique et des procédés d'usinage
Savoir-être :
• Faire preuve de force de proposition et d'implication
• Avoir l'esprit d'équipe et le sens de l'organisation
• Avoir le goût du travail en autonomie
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'entreprise : Proman
PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1 278 agences dans 18 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 100 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe fondé à Manosque en 1990, est le partenaire privilégié de plus de 50 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le btp, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2024 avec un chiffre d'affaires de 4,4 milliards d'euros. L'entreprise familiale compte aujourd'hui 6 500 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens.
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