
Critères de l'offre
Métiers :
- Coordinateur technique (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Montoir-de-Bretagne (44)
Conditions :
- CDI Intérimaire
- Intérim
- 33 000 € - 40 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Vos missions:
Livrables clés :
Prise en compte des notifications de problèmes de production (NC, e-mails, etc.).
Disponibilité des kits logistiques et gammes de travail série.
Rédaction d'analyses techniques, concessions et notes de requête de conception (DQN).
Élaboration des gammes de rattrapage et de parachèvement.
Mise à disposition d'informations techniques (plans, pièces, outillages, documentation).
1. Gestion des non-conformités
Identification et suivi des NC en atelier.
Aide à la rédaction et au traitement des formulaires NC jusqu'à résolution.
2. Amélioration continue
Analyse des processus et remontée des problèmes non résolus.
Propositions d'optimisation (LEAN), participation aux validations de processus et analyses de défaillance.
3. Gestion des outils et équipements
Suivi des demandes de réparation ou création d'outillages.
Rédaction de spécifications pour la conception ou l'amélioration des outils.
4. Parachèvement
Evaluation des demandes et complétion des formulaires avec l'équipe multifonctionnelle.
Suivi du retour des documents validés.
5. Suivi des ordres de fabrication
Identification des OF bloqués et participation à leur priorisation.
Appui à la planification des travaux série et rattrapage.
6. Qualité, sécurité et environnement (EHS)
Application et diffusion des règles qualité et EH&S en atelier.
Identification et traitement des risques (near misses).
7. Support logistique
Priorisation des demandes matière ou standards pour les travaux de rattrapage.
Description du profil
Profil :
- Expérience de travail sur avions
- Bonne connaissance des processus qualité, production et logistique
- Formation travail en hauteur
- Bonne compréhension écrit en anglais
- Connaissance SAP, 3D jump, IDM
- Esprit d'analyse, rigueur, sens du travail en équipe et réactivité
N'hésitez pas à nous rejoindre et à candidater !
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au **************.
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Adéquat, Simplement pour vous !
L'entreprise : ADEQUAT
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