
Critères de l'offre
Métiers :
- Coordinateur technique (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Aucun diplôme
- + 2 diplômes
Compétences :
- Chauffage climatisation
- Froid industriel
Lieux :
- Marcy-l'Étoile (69)
Conditions :
- CDI
- 40 000 € - 47 000 €
- Temps Plein
Description du poste
En tant que Coordinateur Technique, vous effectuerez la maintenance préventive, corrective et curative ainsi que l'expertise des équipements sur l'ensemble des bâtiments ou zone géographique dont vous aurez la charge.
Vous serez amené à piloter une équipe de techniciens, et êtes garant de la satisfaction client et de la sécurité des équipes.
Vous êtes généraliste ou spécialisé dans une technicité particulière (HVAC, électricité, plomberie, autre), en s'assurant du plan de charge quotidien de l'équipe.
- Être le sachant technique sur site et son périmètre d'intervention.
- Coordonner les actions de son équipe.
- Manager son équipe : recrutement, entretien d'évaluation, définition des besoins en formation, évolution professionnelle, etc.
- S'assurer que toutes les prestations sont conduites dans le respect des procédures du client et du plan d'assurance qualité et sécurité.
- Préparer le plan de prévention annuel.
- Préparer les rapports et assurer la revue d'activité avec le client de toutes les activités de la période.
- Être l'interface entre les techniciens CBRE et le client.
- Gérer et s'assurer du suivi des bons GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) auprès des sous-traitants.
- Coordonner les interventions des sous-traitants,
- Incrémenter la GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) du client à la suite des retours des bons d'interventions des techniciens.
- Dépanner les installations et les équipements inclus dans son périmètre si besoin.
- Proposer, participer et réaliser des actions d'amélioration continue.
- Prendre les dispositions pour identifier et éliminer ou maîtriser les dangers et les risques liés au travail et à l'environnement et communique le cas échéant.
- Reporter tous les évènements observés et/ou découverts.
- Tenir à jour les différents documents relatifs à l'activité multi technique (Tableau de suivi des actions, ordre de travail sous GMAO, document QHSE, livrets de procédure ou logbooks...) ainsi que le suivi des vérifications réglementaires et les maintenances obligatoires ou préventives.
- Suivre les stocks de pièces détachées pour la partie technique
- Réaliser et soumettre, pour son domaine, le Plan Pluriannuel d'Activité
- Assurer le suivi des énergies et proposer les pistes d'amélioration
Description du profil
- Niveau Bac Pro/BTS/BUT
- Spécialité chauffage, production de froid industrielle, traitement de l'eau ou électricité
- 5 ans d'expérience professionnelle.
- Habilitations
- Maîtrise du Pack Office
- Bonnes connaissances en GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur)
- Bonne communication écrite et orale
Bienvenue chez CBRE GWS FRANCE
Fort de 100 000 salariés, 462 bureaux dans le monde et plus de 1500 collaborateurs en France, le groupe CBRE est le leader mondial du conseil en immobilier d'entreprise.
Global Workplace Solutions (GWS), filiale CBRE, est l'un des acteurs majeurs du Facility Management au niveau international, mais aussi en France. Nous travaillons pour des clients prestigieux et leur délivrons des prestations multi techniques et multi services afin d'assurer une gestion efficace et pérenne de leurs services généraux.
CBRE GWS France traite ainsi toutes les facettes de la gestion des installations, en utilisant un modèle mixte qui combine des services directs et des sous-traitants spécialisés.
L'entreprise : ADECCO
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
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