COORDINATEUR FORMATION/PROJETS SUPPLAY INTERIM

Nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) Centre de formation & Projets pour l'un de nos clients situé à Creil (60)
Responsabilités :
Formation :
- Planifier et organiser les sessions de formation, assurant une formation toutes les deux semaines sur une période de trois mois.
- Préparer les supports pédagogiques personnalisés pour chaque session, incluant les classeurs, les informations pratiques, le déroulé de la formation, etc.
- Gérer la logistique des formations, y compris les réservations d'hôtels, les repas, la préparation des salles et l'accueil des participants.
- Assurer la gestion administrative des formations, y compris les feuilles d'émargement, les attestations de formation, les questionnaires d'évaluation, etc.
- Coordonner les traductions des supports de formation dans les cinq langues utilisées par l'entreprise.
- Contribuer à la certification Qualiopi en préparant les processus et documents nécessaires.
- Gérer les documents techniques à destination des clients, coordonnant les traductions et assurant l'envoi des documents via OneDrive avec un suivi rigoureux.
Projets :
- Fournir un support aux divers projets en cours, y compris l'intégration pour la certification ISO 9001, la certification Qualiopi, l'intégration IATF, etc.
- Gérer les documents techniques à destination des clients, coordonnant les traductions et assurant l'envoi des documents via OneDrive avec un suivi rigoureux.
- Assurer la coordination des nouveaux modules de formation, y compris la mise en forme, les traductions et les validations.
- Gérer les documents techniques à destination des clients, coordonnant les traductions et assurant l'envoi des documents via OneDrive avec un suivi rigoureux.

Profil Recherché :
- Diplôme de Bac+2 à Bac+5 dans un domaine pertinent.
- Excellente maîtrise de l'anglais.
- Compétences avérées en gestion de projet, coordination et traduction.
- Maîtrise des outils informatiques et sens aigu de l'organisation.
- Capacité à travailler de manière autonome, avec un esprit d'initiative et de bonnes compétences relationnelles.
Ce poste est à pourvoir dès que possible, avec une rémunération selon le profil du candidat.

Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire" pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification.