Contrôleur / Contrôleuse de gestion PREFABLOC
Petite-Île (974)CDI
Il y a 2 jours sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Contrôleur de gestion (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Industrie / Production autres
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
- + 1 diplôme
Lieux :
- Petite-Île (974)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Déplacements occasionnels exigés
Description du poste
Finalités du poste :
- Aider à suivre les budgets et les dépenses pour s'assurer que les objectifs financiers sont respectés.
- Préparer et analyser des tableaux de bord pour comprendre la performance de l'entreprise et aider à la prise de décision.
- Contribuer à améliorer les outils de gestion et les procédures internes, en repérant les problèmes et en proposant des solutions.
Missions principales :
Suivi de la performance et analyse financière
- Participer au pilotage de la performance de l'entreprise.
- Élaborer les coûts de revient et analyser la rentabilité des produits, services ou activités.
- Collecter, vérifier et analyser les données financières et opérationnelles issues des différents services.
- Traduire les données en indicateurs de performance fiables permettant d'évaluer les écarts entre prévisions et réalisations.
- Proposer des actions correctrices en fonction des résultats des analyses.
Mise en place et suivi des outils de gestion
- Définir, en lien avec la Direction Générale et Financière, des indicateurs de gestion pertinents.
- Mettre en place, actualiser et suivre des tableaux de bord (stocks, dépenses, écarts budgétaires, etc.).
- Garantir la fiabilité des outils de suivi pour faciliter la prise de décision.
Budget et suivi prévisionnel
- Participer à la préparation des budgets annuels et à leur révision.
- Contribuer à la définition des objectifs budgétaires des services et à l'identification des moyens nécessaires à leur atteinte.
- Suivre l'exécution budgétaire et analyser les écarts par rapport aux prévisions.
Contrôle interne et amélioration des procédures
- Mettre en œuvre et faire respecter les procédures internes (achats, inventaires, engagements, etc.).
- Identifier et analyser les dysfonctionnements dans les circuits de gestion.
- Évaluer les impacts économiques de ces dysfonctionnements et proposer des pistes d'amélioration.
- Participer à l'amélioration continue du dispositif de contrôle interne.
Gestion des inventaires et des stocks
- Organiser et planifier les opérations d'inventaire.
- Préparer les équipes, assurer le bon déroulement des inventaires et analyser les écarts.
- Contribuer au rapprochement entre les données comptables et les résultats d'inventaire.
Appui aux équipes opérationnelles
- Collaborer avec les responsables de service pour le suivi de leurs activités et indicateurs.
- Adapter les outils de gestion aux spécificités des métiers et des services.
- Accompagner les managers dans la compréhension et l'utilisation des données de gestion.
- Aider à suivre les budgets et les dépenses pour s'assurer que les objectifs financiers sont respectés.
- Préparer et analyser des tableaux de bord pour comprendre la performance de l'entreprise et aider à la prise de décision.
- Contribuer à améliorer les outils de gestion et les procédures internes, en repérant les problèmes et en proposant des solutions.
Missions principales :
Suivi de la performance et analyse financière
- Participer au pilotage de la performance de l'entreprise.
- Élaborer les coûts de revient et analyser la rentabilité des produits, services ou activités.
- Collecter, vérifier et analyser les données financières et opérationnelles issues des différents services.
- Traduire les données en indicateurs de performance fiables permettant d'évaluer les écarts entre prévisions et réalisations.
- Proposer des actions correctrices en fonction des résultats des analyses.
Mise en place et suivi des outils de gestion
- Définir, en lien avec la Direction Générale et Financière, des indicateurs de gestion pertinents.
- Mettre en place, actualiser et suivre des tableaux de bord (stocks, dépenses, écarts budgétaires, etc.).
- Garantir la fiabilité des outils de suivi pour faciliter la prise de décision.
Budget et suivi prévisionnel
- Participer à la préparation des budgets annuels et à leur révision.
- Contribuer à la définition des objectifs budgétaires des services et à l'identification des moyens nécessaires à leur atteinte.
- Suivre l'exécution budgétaire et analyser les écarts par rapport aux prévisions.
Contrôle interne et amélioration des procédures
- Mettre en œuvre et faire respecter les procédures internes (achats, inventaires, engagements, etc.).
- Identifier et analyser les dysfonctionnements dans les circuits de gestion.
- Évaluer les impacts économiques de ces dysfonctionnements et proposer des pistes d'amélioration.
- Participer à l'amélioration continue du dispositif de contrôle interne.
Gestion des inventaires et des stocks
- Organiser et planifier les opérations d'inventaire.
- Préparer les équipes, assurer le bon déroulement des inventaires et analyser les écarts.
- Contribuer au rapprochement entre les données comptables et les résultats d'inventaire.
Appui aux équipes opérationnelles
- Collaborer avec les responsables de service pour le suivi de leurs activités et indicateurs.
- Adapter les outils de gestion aux spécificités des métiers et des services.
- Accompagner les managers dans la compréhension et l'utilisation des données de gestion.
Salaire et avantages
Mensuel de 2500.0 Euros à 3060.0 Euros sur 12.0 mois
Titres restaurant / Prime de panier
Titres restaurant / Prime de panier
Référence : 198MTMT
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