Contrôleur / contrôleuse de gestion (H/F) CENTRE HOSPITALIER DE NARBONNE
Narbonne (11)CDITélétravail partiel
Hier sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Contrôleur de gestion (H/F)
- + 1 métier
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- débutant à 10 ans
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Lieux :
- Narbonne (11)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Le centre hospitalier de Narbonne recrute deux contrôleur(euse)s de gestion :
- Un poste au sein de la cellule performance sur le contrôle de gestion hospitalier, Un poste au sein de la DRH, sur le contrôle de gestion social.
Sur le secteur de la cellule Performance, vos missions seront :
Concevoir et mettre en œuvre des méthodes et outils permettant d'analyser et de garantir l'utilisation efficiente des ressources de l'établissement et l'exercice des fonctions de pilotage et de contrôle par le management
- Conseiller les décideurs au regard du développement des activités après analyse des données Trouver des ressources pour soutenir le développement de l'activité de l'établissement
Sur le secteur DRH, vos missions seront :
Contrôle et suivi des effectifs, et de la masse salariale.
Contrôler le taux d'absentéisme des pôles et les moyens de remplacements
Participer aux activités de paie dans le respect des règles et procédures définies dans le cadre de la certification des comptes.
Analyser les données et conseiller les décideurs en matière de maîtrise des dépenses RH, Recueillir les données sociales et saldfiales,
Préparer l'EPRD et réaliser les suivis budgétaires,
Mettre à jours les tableaux de bord nécessaires au suivi de la paie et de la gestion du temps, Répondre aux demandes légales et réglementaires telles que le bilan social, Rapport Social Unique, plan égalité homme - femme, enquêtes
BAC +2 à BAC+5 dans le domaine du Contrôle de gestion, des Finances ou de la gestion comptable et financière des établissements de santé. L'expérience en milieu hospitalier (public ou privé) serait un plus.
Prérequis souhaités : Expérience professionnelle confirmée dans le domaine. Possibilité de reprise de l'ancienneté
CONDITIONS D'EXERCICE
Rythme de travail : 7h40 avec RTT (25 jours +19 RTT) Quotité de temps de travail : 100%
Garde / Permanence : non Astreinte : non
Poste en CDI avec période d'essai Télétravail possible
- Un poste au sein de la cellule performance sur le contrôle de gestion hospitalier, Un poste au sein de la DRH, sur le contrôle de gestion social.
Sur le secteur de la cellule Performance, vos missions seront :
Concevoir et mettre en œuvre des méthodes et outils permettant d'analyser et de garantir l'utilisation efficiente des ressources de l'établissement et l'exercice des fonctions de pilotage et de contrôle par le management
- Conseiller les décideurs au regard du développement des activités après analyse des données Trouver des ressources pour soutenir le développement de l'activité de l'établissement
Sur le secteur DRH, vos missions seront :
Contrôle et suivi des effectifs, et de la masse salariale.
Contrôler le taux d'absentéisme des pôles et les moyens de remplacements
Participer aux activités de paie dans le respect des règles et procédures définies dans le cadre de la certification des comptes.
Analyser les données et conseiller les décideurs en matière de maîtrise des dépenses RH, Recueillir les données sociales et saldfiales,
Préparer l'EPRD et réaliser les suivis budgétaires,
Mettre à jours les tableaux de bord nécessaires au suivi de la paie et de la gestion du temps, Répondre aux demandes légales et réglementaires telles que le bilan social, Rapport Social Unique, plan égalité homme - femme, enquêtes
BAC +2 à BAC+5 dans le domaine du Contrôle de gestion, des Finances ou de la gestion comptable et financière des établissements de santé. L'expérience en milieu hospitalier (public ou privé) serait un plus.
Prérequis souhaités : Expérience professionnelle confirmée dans le domaine. Possibilité de reprise de l'ancienneté
CONDITIONS D'EXERCICE
Rythme de travail : 7h40 avec RTT (25 jours +19 RTT) Quotité de temps de travail : 100%
Garde / Permanence : non Astreinte : non
Poste en CDI avec période d'essai Télétravail possible
Salaire et avantages
Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
Restauration
CSE
Restauration
CSE
L'entreprise : CENTRE HOSPITALIER DE NARBONNE
L hôpital de Narbonne est le principal établissement public de santé de l est du département de l Aude.
Etablissement moderne ancré dans son histoire séculaire mais résolument tourné vers l avenir, l hôpital est situé en coeur de ville mais rayonne sur l ensemble du territoire.
Le Centre Hospitalier et l ensemble de son personnel sont aux services des populations pour répondre à leur besoins en santé, d aujourd hui mais aussi de demain.
Etablissement moderne ancré dans son histoire séculaire mais résolument tourné vers l avenir, l hôpital est situé en coeur de ville mais rayonne sur l ensemble du territoire.
Le Centre Hospitalier et l ensemble de son personnel sont aux services des populations pour répondre à leur besoins en santé, d aujourd hui mais aussi de demain.
Référence : 196LYQD
Recommandé pour vous

Béziers (34)CDI Il y a 14 jours

Revel (31)Intérim 12 € - 15 € par heure Il y a 8 jours

Sète (34)CDI 48 000 € - 60 000 € Hier