
Critères de l'offre
Métiers :
- Contrôleur de gestion commerciale (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Diplômes :
- Bac+5
Lieux :
- Nancy (54)
Conditions :
- CDI
- 45 000 € - 52 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Rattaché(e) à la Direction Financière, vous êtes l'interlocuteur privilégié des équipes commerciales et marketing pour le suivi de la performance Top Line et l'aide à la décision.
Pilotage & Reporting
- Organiser et animer le reporting interne sur les indicateurs Top Line (volumes, chiffre d'affaires, rentabilité par produit et par client),
- Garantir la fiabilité du processus de clôture (CANG, provisions commerciales, Budget Publi Promo),
- Produire les analyses d'écarts et synthèses de rentabilité par domaines d'activité stratégique.
- Budgets & Prévisions
- Organiser et piloter les processus Budgets, Estimés et Plan Long Terme pour la partie Top Line,
- Collaborer avec les Directions Commerciale, Marketing et Financière afin d'orienter les arbitrages client/produit.
Support à la décision
- Commercial : participer à l'élaboration et à la simulation des tarifs annuels, évaluer les gains et dérives, contribuer à la politique promotionnelle, réaliser des analyses ad hoc,
- Marketing : établir les comptes de résultat prévisionnels pour les lancements et rénovations produits, suivre le budget communication et publicité (Publi Promo).
N/C

Description du profil
Issu d'une formation de type Bac +5 minimum dans le domaine du contrôle de gestion, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans à un poste similaire.
Vous êtes : Rigoureux, organisé et autonome.
Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et reconnue de la région.
L'entreprise : Page Personnel
Page Personnel Comptabilité et Finance conseille et accompagne des entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité. Notre équipe de 80 Consultants spécialisés couvre tous les métiers de la comptabilité et de la gestion jusqu'au cadre de premier niveau : De l'aide-Comptable au Chef Comptable en passant par le Contrôleur de Gestion.
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