Technicien en maîtrise d'œuvre (MOE) (H/F) à Nantes ALTEREO

Le poste en détail
Notre agence Grand-Ouest, dirigée par Hugues avec le soutien de Benoît, cherche du renfort à son équipe d'ingénieurs pour mener à bien des projets toujours plus nombreux (études en hydraulique urbaine, schémas directeurs, maîtrise d'œuvre, diagnostic en pathologies d'ouvrages hydrauliques notamment) !

L'équipe de Nantes, c'est aussi ...
une équipe engagée sur le terrain
des synergies avec l'agence d'urbanisme Grand-Ouest
des projets en interactions avec notre agence d'Orléans
Cécile, assistante de l'agence qui a à cœur de faciliter votre quotidien dans la gestion des affaires et l'intégration dans notre plus grosse équipe !

Vos missions
Pour la réussite de vos missions, vous serez basé à Nantes avec des déplacements réguliers sur l'ensemble de la Région.
La réalisation des phases d'études et de conception des ouvrages et infrastructures,
La réalisation et le suivi des études connexes et complémentaires,
La réalisation des phases de consultation des Travaux,
Le suivi des phases de VISA,
Le suivi, la surveillance et la gestion administrative des travaux,
La réception des travaux et la gestion de fin de chantier.

Le candidat idéal
De formation Bac+2 à Bac+5 orientée maîtrise d'œuvre en hydraulique ou travaux, vous avez un goût prononcé pour le terrain.
Vous êtes familier du code de la commande publique et possédez des compétences en suivi de l'exécution de travaux.
Vous connaissez l'utilisation du logiciel AUTOCAD (voir COVADIS) et possédez des compétences en suivi de l'exécution de travaux.
Vous vous reconnaissez dans cette description ? On vous veut dans notre équipe !

Quelques petits détails.
Nous pensons qu'un CDI est la meilleure façon de nous engager mutuellement.
Altereo Nantes, c'est où ? Pour être précis, notre agence est installée à Basse-Goulaine, à seulement un quart d'heure du cœur de ville de Nantes.

Parce que ça compte aussi.
Nous avons pensé à une rémunération à partir de 25K€ selon votre profil et votre expérience.
Mais ce n'est pas tout ! À votre salaire, nous ajoutons :
Une prime de vacances conventionnelle
une prime, en fonction des résultats de l'Agence !
la participation
l'intéressement
une prime de naissance pour chaque nouvel enfant
Et on n'a pas fini de vous gâter ! avec une super mutuelle, une carte Swile (c'est bien mieux que les tickets resto), une sixième semaine de congés, la semaine de 4 jours et demi, un Forfait Mobilités Durables, une participation au financement d'une pratique sportive et jusqu'à 6 jours de télétravail occasionnel par mois.
Et s'il vous arrive d'avoir un petit coup de mou ou un besoin de vider votre sac, on a même prévu un dispositif d'assistance psychologique !

Pour compléter tout cela nous avons ajouté des congés spéciaux :
Le congé proche aidant, de 20 jours pour soutenir un proche malade, accidenté, en situation de handicap ou de grande vieillesse,
le congé d'engagement solidaire, de 1 à 3 mois vous permettant de réaliser un projet de bénévolat dans l'humanitaire ou l'environnement,
le congé enfant malade rémunéré, jusqu'à 3 jours par an et par salarié,
et le congé d'ancienneté, tous les 4 ans vous obtenez un jour supplémentaire.
Vous arrivez quand ? ça va dépendre de vous, mais nous, on est impatients !

Une envie de bouger au cours des prochaines années ? Il y aura forcément un poste pour vous sur une de nos 22 implantations.
Si nécessaire, nous vous proposons un accompagnement personnalisé pour faciliter votre mobilité professionnelle !
Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous en parler !

Processus de recrutement
Un retour personnalisé sous 48h après réception de votre candidature,
2 entretiens seulement : RH (en visio) et manager,
Vous avez la main pour l'organisation des rendez-vous. C'est vous qui choisissez votre créneau dans nos agendas,
Un suivi à chaque étape du processus.