Sales Grands Comptes - Vente Complexe (H/F) Uptoo

Tu rejoindras une équipe passionnée par la vente de valeur pour :

• Approcher des ETI et Grands Comptes à un haut niveau d'interlocuteurs (DG, VP Sales, DRH,…),
• Mener des cycles de vente complexes, en mode conseil à forte valeur,
• Activer tous les leviers pour signer des deals stratégiques (prospection, visio, face à face…),
• Co-construire avec nous l'évolution de notre offre commerciale,
• Piloter ton business, suivre tes KPI, affiner ton impact commercial,
• Travailler main dans la main avec les équipes projet pour garantir le succès client.

Tu as 3 ans d'expérience minimum en vente B2B avec des réussites avérées sur des cibles ETI/Grands Comptes, sur des cycles complets,

Tu es à l'aise face à des C-levels, tu comprends vite les enjeux business,

Tu es structuré, impactant, curieux, et tu veux continuer à progresser tous les jours,

Tu es ambitieux, exigeant, et tu veux faire partie d'un collectif qui vise haut.

Rejoins le leader du Sales Enablement et donne un vrai tournant à ta carrière.

Tu as déjà prouvé ta valeur en vente BtoB, auprès d'une cible ETI / Grands Comptes. Tu sais gérer des cycles complets, convaincre des décideurs, naviguer dans des circuits de décision parfois complexes, vendre de la valeur. Mais aujourd'hui, tu veux passer un cap : plus de stratégie, plus de responsabilités, plus d'impact.

Tu es au bon endroit !

UPTOO, c'est l'agence spécialiste de la vente. Depuis 20 ans, on aide les entreprises françaises à dépasser leurs objectifs commerciaux avec des équipes bien recrutées, bien formées et bien managées.

Notre marché : celui du Sales Enablement, qui explose aux US et que nous construisons en France.

Notre offre : 50 produits mêlant services, tech, plateformes et conseils.

Notre ambition : faire de nos sales d'aujourd'hui des Sales leaders sales de demain.

Notre plus beau podium : élu n°1 du classement Great Place to Work France 2023.

Ce que nous offrons :

• La meilleure Sales Academy de France pour monter en compétence,
• Un cadre stimulant, où ta progression est la priorité des managers,

• Un onboarding de premier plan, un coaching terrain, et des rituels de perf efficaces,
• Des perspectives claires d'évolution (management, expertise, stratégie…),
• Une organisation hybride (Paris centre + télétravail),
• Une rémunération attractive, à la hauteur de ton talent.