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Critères de l'offre
Métiers :
- Commercial B2B (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Internet, e-commerce
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Excel
- CRM
Lieux :
- Grenoble (38)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Le cabinet de recrutement de Grenoble recherche pour son client un Commercial BtoB (H/F) Dans le cadre du développement commercial de notre client, vous serez en charge de :
- Prospection BtoB : Identifier et attirer de nouveaux partenaires pour enrichir le portefeuille clients.
- Proposition de solutions : Élaborer et suivre des offres commerciales adaptées aux besoins des clients (financements, accompagnement, etc.).
- Négociation et contractualisation : Mener les négociations jusqu'à la signature des contrats.
- Suivi client : Gérer les réclamations et litiges, assurer un service client de qualité.
- Collaboration interne : Être un relais auprès des équipes internes pour garantir la bonne mise en œuvre des projets.
- Plan d'action commercial : Participer à la stratégie commerciale et au reporting de l'activité.
- Animation réseau : Organiser ou participer à des événements professionnels pour développer des partenariats.
- Formation : Bac +2/3 en commerce ou équivalent. Une expérience dans le secteur de l'énergie est un plus mais non obligatoire.
- Expérience : Minimum 2 à 3 ans dans une fonction commerciale terrain BtoB.
- Compétences clés :
- Maîtrise des techniques de prospection et de négociation.
- Sens du relationnel et capacité à créer une relation de confiance avec les clients.
- Organisation, rigueur et autonomie.
- À l'aise avec les outils informatiques (Excel, CRM?).
Les avantages
- Semaine de 4 jours
- Intéressement et participation
- 13ème mois
- Environnement stimulant et dynamique
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Prospection BtoB : Identifier et attirer de nouveaux partenaires pour enrichir le portefeuille clients.
- Proposition de solutions : Élaborer et suivre des offres commerciales adaptées aux besoins des clients (financements, accompagnement, etc.).
- Négociation et contractualisation : Mener les négociations jusqu'à la signature des contrats.
- Suivi client : Gérer les réclamations et litiges, assurer un service client de qualité.
- Collaboration interne : Être un relais auprès des équipes internes pour garantir la bonne mise en œuvre des projets.
- Plan d'action commercial : Participer à la stratégie commerciale et au reporting de l'activité.
- Animation réseau : Organiser ou participer à des événements professionnels pour développer des partenariats.
- Formation : Bac +2/3 en commerce ou équivalent. Une expérience dans le secteur de l'énergie est un plus mais non obligatoire.
- Expérience : Minimum 2 à 3 ans dans une fonction commerciale terrain BtoB.
- Compétences clés :
- Maîtrise des techniques de prospection et de négociation.
- Sens du relationnel et capacité à créer une relation de confiance avec les clients.
- Organisation, rigueur et autonomie.
- À l'aise avec les outils informatiques (Excel, CRM?).
Les avantages
- Semaine de 4 jours
- Intéressement et participation
- 13ème mois
- Environnement stimulant et dynamique
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101320929
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