BTS MOS -Alternance- POLICE MUNICIPALE DE PARIS- IFCV- IFCV

LA POLICE MUNICIPALE DE PARIS , partenaire de l'IFCV recrute des Chefs de service H/F en alternance dans le cadre d'un BTS Management opérationnel de la Sécurité en partenariat avec le centre de formation IFCV, pour une durée de 24 mois. 

• OFFRE RÉSERVÉE AUX MOINS DE 29 ANS

Une division comprend des cadres B et des agents de catégorie C opérationnels.

Chaque division se compose de :

- Une cellule service de tranquillité publique, de surveillance et de prévention

(CTPSP) composée de cadres B opérationnels qui supervisent les agents de

terrain (Policiers Municipaux, ASP, ISVP, AAS mairies, AAS bâtiments

centraux, AAS des espaces verts, agents chargés de la sécurisation des

sorties d’école et de l’accompagnement des publics vulnérables).

- Une Cellule de coordination opérationnelle (CCO), composée d’une équipe

cadres B opérationnels, chargés de la lutte contre les incivilités, la synthèse et

le reporting d’activité, formation métier.

- Un coordonnateur du contrat de sécurité et des partenariats et une cellule

administrative et logistique.

Sous l’autorité de son maître d’apprentissage, l’objectif pour l’apprenti.e sera de se

familiariser avec son environnement professionnel opérationnel, partenarial interne et

externe et réglementaire y compris en gestion quotidienne RH, d’en comprendre le

fonctionnement et d’apprendre le métier de CSPM.

• Coordination et planification :

- Mettre en oeuvre, en fonction des instructions du.de la chef.fe de

division (et de son adjoint.e), les opérations résultant de la déclinaison

à l’échelon local de la politique municipale en

matière de lutte contre les incivilités relatives à la

propreté, la salubrité, la tranquillité publique, en

matière de protection routière et de régulation des

déplacements, ainsi qu’en matière de protection des

équipements publics, ceci en lien avec la CCO

- Suivre dans SIC-Convergence la gestion des

missions (planification, création, suivi, complétude des jalons, clôture),

la gestion des équipes

et des ressources (planification, création, suivi, démobilisation) et

l’édition de rapports d’activité à partir des données introduites dans

l’outil

Organiser le travail : élaborer les missions, en analyser les retours,

prendre en charge les signalements, coordonner l’activité des brigades

et des services

• Communication et représentation :

- Accompagner le.a chef.fe de service (ou TTPS ou contrôleur) à sa

demande aux réunions en mairie d’arrondissement ou avec des

partenaires (directions municipales, commissariat…)

- Participer à la rédaction du compte-rendu écrit de réunion et son bon

archivage.

• Contrôle et reporting:

- Assurer le suivi des opérations et de rendre compte à sa hiérarchie, à

l’État-Major et aux partenaires en cas de besoin

- Veiller à la transmission au sein de la CTPSP des informations de

service nécessaires à la continuité des missions

- Se familiariser avec le cadre légal et sa déclinaison parisienne et

territoriale (convention de coordination PP/Ville, règlement étalages et

terrasses fiches doctrine, fondement juridique de l’intervention des

équipes

- S’approprier les outils de pilotage de l’activité (SIC- CONVERGENCE,

ARCGIS, EUDONET, DMR, CITE, tableau de bords…)

• Participation à l’animation d’équipe

- Participer à la conduite opérationnelle des brigades et leur

encadrement en lien le.a chef.fe de service (ou TTPS ou

contrôleur)Accompagner le.a chef.fe de service (ou TTPS ou

contrôleur) lors des appels des équipes à leur prise de service, afin de

leur transmettre les objectifs du jour et leur rappeler les consignes

générales, ainsi que lors des débriefings

- En complément de ces missions ci-dessus décrites, l’apprenti pourra

également participer et observer les missions suivantes :

• Mission de surveillance de la voie publique (sécurisation des entrées et sorties

d’écoles …)

• Accueil, surveillance et protection des équipements, des bâtiments et des

espaces verts municipaux

• Accueil et orientation des publics

• Assistance aux catégories les plus fragiles de la population

(accompagnement des personnes âgées, protection des

écoliers, l’aide aux victimes et jeunes en difficulté)

• Observation des missions de lutte contre les incivilités

(règles de civilité sur l’espace public, nuisances sonores et

olfactives d’origine professionnelle) et de régulation des

déplacements.

Vous préparez une formation BTS MOS dans le domaine de la Sécurité à l’IFCV.

- Appétence pour l’encadrement

- Sens de l’adaptation

- Rendre compte

- Réactivité

- Esprit d’initiative, et d’équipe

- Rigueur et responsabilité

- Capacité à l’acquérir la maîtrise des outils métier

- Capacité à la rédaction administrative

- Sens de la hiérarchie, loyauté, exemplarité, discrétion professionnelle

-Sens du service public 

• OFFRE RÉSERVÉE AUX MOINS DE 29 ANS

Fort de 30 ans d’expérience l’IFCV est un acteur majeur de la formation en alternance dans les métiers du commerce, de la finance et de la sécurité avec son réseau de plus 500 entreprises partenaires 

Grace à son expertise et à son réseau partenaires, l’IFCV permet chaque année à plus 1600 jeunes d’intégrer une des 17 formations proposées du Bac Pro jusqu’au Bac+5.

Les Atouts :

• 2 campus situés à Levallois Perret à proximité des transports en commun
• Un accompagnement à la recherche d’une alternance et un réseau d’entreprises partenaires dans tous les secteurs d’activités
• Un ensemble de formateurs composé d’enseignants et de professionnels
• Des formations enregistrées au RNCP