Chef de Projet Marketing (H/F) Manpower

Le cabinet de recrutement Manpower recherche pour l'un de ses clients, un acteur du secteur de la vente et la distribution de fournitures scolaires et de bureau, un Chef de Projet Marketing (H/F). Rattaché(e) au Responsable Marketing Opérationnel au sein de la Direction Marketing Digital, le/la Chef(fe)( de Projet Marketing a pour mission de participer et mettre en place le plan marketing et communication. Il/Elle participera aux actions de marketing opérationnel B2B et retail B2C à travers la création d'outils promotionnels (print & digital) et le montage d'opérations commerciales, en relation avec notre réseau d'adhérents et de magasins.

Le/la chef(fe) de projet marketing a globalement pour missions la gestion d'opération marketing , le pilotage d'opérations avec différents services internes et/ou d'agences de communication ainsi que la veille concurrentielle.

Ses principales missions sont :
- Décliner le plan marketing en projets opérationnels B2B et B2C : création de flyers, choix des produits, rentabilité, marge.
- Assurer une veille concurrentielle et repérer les opérations concurrentes
- Concevoir l'opération marketing dans son ensemble (brief, cahier des charges, validation PLV?) et prendre en compte les éventuelles contraintes
- Suivre l'avancement et contrôler l'exécution du projet, à chaque étape
- Coordonner les différents intervenants internes/externes
- Evaluer la performance et la rentabilité des opérations grâce à des outils de reporting, faire un suivi des ventes, prévoir des ajustements si nécessaire
- Participer aux commissions avec nos adhérents
Expérience :
- 3 à 5 ans d'expérience dans le secteur du retail, tous types de secteurs confondus.

Compétences techniques (savoir-faire) :
- Maîtrise des techniques marketing retail B2C : flyers, catalogues, opérations promotionnelles.
- Bonne connaissance de la chaîne graphique.
- Maîtrise des outils informatiques : Outlook, Excel, PowerPoint.
- Solide culture du retour sur investissement (ROI).
- Compréhension des interactions entre les fonctions achats et marketing dans le cadre d'opérations promotionnelles.

?Qualités personnelles (savoir-être) :
- Esprit d'équipe et sens du commerce.
- Rigueur et organisation dans l'exécution des missions.
- Capacité de synthèse et d'analyse.
- Curiosité et esprit logique.

?Statut cadre

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap