Chef de Projet Industrialisation H/F Crit

Localisation : Saint-Germé (32)
Secteur : Aéronautique / Industrie métallurgique
Contrat : CDI

Descriptif du poste
En tant que Chef de Projet Industrialisation, vous êtes un acteur clé dans la réussite des projets industriels. Vous êtes l'interface stratégique entre les clients, les équipes internes (Méthodes, Qualité, Production, Supply Chain) et les partenaires, garantissant l'atteinte des objectifs Qualité, Coûts, Délais tout au long du cycle de vie du projet.

Vous rejoignez une équipe dynamique et assurez la coordination du plateau industriel (méthodes, dessin, outillage, projets).

Missions
Phase de lancement
Organiser la revue de lancement initiale avec toutes les parties prenantes

Proposer une organisation de projet avec le Responsable Industrialisation

Piloter les revues de concept et de lancement

Délivrer les instructions aux équipes plateau pour initier l'industrialisation

Phase d'industrialisation
Garantir le respect du budget outillage prévu à l'offre

Suivre l'avancement planning et assurer un reporting régulier

Rédiger ou valider la documentation technique (gammes, fiches d'instructions, dossiers de fabrication)

Suivre les procédés (emboutissage, chaudronnerie, soudure, usinage, impression 3D, etc.)

Phase pré-série / série
Suivre les coûts pièces/outillages définis à l'offre

Mettre à jour les documents de synthèse et assurer le reporting auprès des clients et de la direction

Participer aux revues de passage en série

Contribuer à l'amélioration continue (rentabilité, dossiers de validation, réparations, outillages, etc.)

Formation et expérience
Bac+5 Ingénieur (génie industriel, mécanique) ou Bac+2 avec 10 ans d'expérience

Expérience confirmée en gestion de projets industriels dans la fabrication de pièces métalliques aéronautiques (chaudronnerie, soudage, assemblage)

Compétences techniques
Maîtrise des processus industriels, idéalement mécanosoudure ou chaudronnerie

Compétence en gestion de projets techniques complexes

Maîtrise des outils de CAO (idéalement CATIA) et des ERP (idéalement IFS)

Savoir-être
Autonomie et esprit de décision

Rigueur, organisation et réactivité

Bonnes capacités de communication et de leadership

Curiosité technique et volonté d'innover

Goût pour le travail en équipe

CRIT est un acteur majeur du travail temporaire et du recrutement en France. Présent sur tout le territoire, il accompagne les entreprises dans leurs besoins en personnel et propose des missions variées aux candidats, dans de nombreux secteurs d'activité, dont l'agriculture, l'industrie et les services.