Chef de l'unité Etudes et Stratégies de Mobilité F/H Département des Hauts-de-Seine

Puteaux (92)CDI
Il y a 16 jours

Description du poste

Responsabilité des missions de maitrise d'ouvrage dans le respect des objectifs fixés. Coordination des actions de l'unité, pilotage et contrôles des études, des plannings, des procédures administratives et réglementaires, des assistants à maîtrise d'ouvrage, des maîtrises d'œuvre externe, mutualisation des connaissances et des bonnes pratiques.
Représenter la maitrise d'ouvrage auprès des différents acteurs participants (Communes, EPT, Région, services de l'état, IDFM, transporteurs, associations…), notamment dans les groupes de travail, comités de pôles, de lignes, de gares concernant les transports collectifs, le Grand Paris Express, le stationnement, la logistique urbaine, l'offre bus etc. et pilotage des études d'initiative interne en matière de mobilités.
Participation forte aux études d'opportunité et de faisabilité des opérations d'infrastructures de déplacement, et aux études de mobilité d'IDFM,
Proposer et exécuter le budget de l'unité, préparer et exécuter les marchés publics de services, de prestations intellectuelles, de maîtrise d'œuvre et de travaux nécessaires à l'activité de l'unité.
Participer au management de la direction et aux projets transversaux.Ingénieur territorial titulaire, ou à défaut contractuel titulaire a minima d'un diplôme d'ingénieur en aménagement urbain ou d'un diplôme équivalent (recrutement sur la base de l'article L332-14 du Code général de la fonction publique).
Expérience confirmée en matière de maitrise d'ouvrage publique d'infrastructures routières et de transport
Expertise dans le domaine technique (aménagement urbain, génie civil, équipement)
Maitrise des procédures de marchés publics, comptables et budgétaires
Maitrise des procédures administratives relatives aux projets d'infrastructure et de voirie
Maitrise de l'environnement territorial
#GenieCivil #Infrastructures

L'entreprise : Département des Hauts-de-Seine

Travailler à la direction des mobilités du Département des Hauts-de-Seine, c'est la garantie de s'investir pour l'amélioration des déplacements, en menant des projets ambitieux et novateurs répondant aux exigences du changement climatique et de la transition énergétique. De la construction de lignes de tramways, à la requalification de voiries départementales ou à la mise en lumière des ponts sur la Seine, en passant par le développement de 120 km de voiries cyclables, vous pourrez transformer et embellir le cadre de vie des usagers de notre territoire. Vous voulez vous épanouir de manière durable et enrichissante au sein de nos équipes et agir pour votre avenir ? Rejoignez-nous !

En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d'une collectivité territoriale solidaire et innovante.
A Puteaux, vous travaillerez dans le bâtiment « ARC ». Situé aux portes de la Défense dans un quartier en plein essor, vous serez à proximité directe de l'hôtel du Département, siège administratif du conseil départemental. L'Arc est doté d'un parking et accessible par différentes lignes de transports.
Adresse : 14 rue Hoche - 92800 Puteaux
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au cœur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs dans la perspective des JO 2024.

L'engagement que nous prenons auprès de tous nos collaborateurs ? Leur permettre de concilier épanouissement et projets professionnels :
- Des sites entre ville, nature et patrimoine, toujours accessibles en transports en commun
- Un rythme qui respecte l'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle : temps de travail modulable (35h ou 39h), jusqu'à 49 jours de congés par an, télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
- Des formations et un accompagnement à la mobilité professionnelle pour vous soutenir dans la réalisation de vos projets
- Une Université du management avec des parcours de formation personnalisés pour tous les managers
- Des cycles de conférence ouverts à tous pour favoriser une réflexion transversale sur les pratiques professionnelles et les grandes questions de société
- Des avantages pour les agents : titres-restaurant, prise en charge du pass Navigo à 75 %, subventions mutuelle et prévoyance
- Des solutions pour les parents : crèche et centre de loisirs, séjours à petits prix
- La participation aux grands événements sportifs ou culturels du territoire (Festival Chorus, Jazz à La Défense, matchs des clubs partenaires).

Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?

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