contrat d'alternance_Chargé des politiques de services [RATP/RSF/SEM] RATP

Meurthe-et-Moselle (54)Alternance / Apprentissage
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Description du poste

Durant votre alternance vous contribuerez plus particulièrement à l'accompagnement des politiques commerciales RATP en lien notamment avec le renouvellement du contrat IDFM

01. Poste et Missions

Durant votre alternance vous aurez plus particulièrement en charge les périmètres suivants :

  • Contribuer à la réussite de l'accompagnement desprojets de transformation serviciels
  • Construire les supports d'accompagnement aux évolutions de services et assurer le bon déploiement auprès des différentes équipes (kit, formations...).
  • Assister le responsable de la politique de service concernant l'évolution de la billettique (arrêt des titres de transport magnétiques, billettique sur téléphone)
  • Participer aux instances de pilotage des animations terrains en lien avec la politique commerciale de l'entreprise
  • Elaborer et suivre les tableaux de bord de pilotage des activités (Info voyageurs, services ...)
  • Organiser et structurer les ressources documentaires du pôle Clients

Vous êtes en Master 1 'Science du management' avec une dimension marketing et/ou expérience client ou équivalent ,

Vous maitrisez le Pack Office (Word, Excel, Power point et Outlook),

Vous avez des compétences relationnelles , des qualités rédactionnelles, vous êtes rigoureux et organisé, avec le gout du travail en équipe ,

rejoignez nous !

Date début de mission : septembre 2025

Durée : 1 an

Avantages :

gratuité du réseau RATP, remboursement de 90% des titres de transports, CE, 13e mois & intéressement, centre médical d'entreprise, parcours d'intégration des apprentis...

02. Profil recherché

Implanté dans 14 pays, le Groupe RATP est le 3ᵉ opérateur mondial de transports urbains. Tous les jours, nos 69 000 salariés se mobilisent pour développer, exploiter, entretenir et moderniser des systèmes de transport collectif innovants et répondre ainsi aux besoins de mobilité des populations.

Le Groupe RATP a également entrepris un important plan de transformation pour se préparer à l'ouverture à la concurrence des transports urbains en Île-de-France et ainsi améliorer sa performance et accélérer son développement.

Vous souhaitez prendre part à ce moment historique ?

Alors, rejoignez la Direction Opérationnelle SEM (Services et Espaces Multimodaux) où vous pourrez participer à des actions au pôle clients structurantes et stimulantes !

La Direction Opérationnelle SEM s'attache à faire évoluer la qualité de service en proposant une expérience client de qualité à tous les voyageurs.

Le pôle Clients apporte un soutien opérationnel aux lignes de métro et de RER dans la mise en œuvre et l'animation de la politique de service aux clients. Il intervient plus particulièrement dans les domaines suivants :

  • Déploiement des politiques commerciale, servicielle, tarifaire et de lutte contre la fraude
  • Pilotage des indicateurs de qualité de service (accueil, maîtrise du territoire, information voyageur),
  • Pilotage, en liaison avec les différentes parties prenantes au sein de l'entreprise, des évolutions continues et innovations relatives aux métiers d'agents de station et gare ; aux postures de services associées ; aux services offerts à nos clients ; aux outils « métier » et espaces de travail de nos agents.
  • Coordination des dispositifs prévus ou inopinés concourant à la maîtrise de notre territoire (gestion des flux notamment)
  • Coordination de l'information voyageur
  • Animation des réseaux des responsables opérationnels des lignes de métro et RER sur les thématiques (services, billettique, information voyageur et maîtrise du territoire).

03. Informations complémentaires

Région :Ile de France

Type de contrat :

Contrat d'apprentissage (durée déterminée)

Durée du contrat : 1 an

L'entreprise : RATP

Pourquoi choisir le groupe RATP ?Le Groupe RATP est le 3ème acteur mondial du transport public, implanté dans 15 pays et sur 5 continents. Nous rejoindre, c'est s'engager chaque jour à faire vivre les valeurs d'un service essentiel au déplacement quotidien de nos voyageurs.Tous les jours, nos 71 000 salariés à travers le monde se mobilisent pour développer, exploiter, entretenir et moderniser des systèmes de transport collectif innovants et répondre ainsi aux besoins de mobilité des villes de demain.Dans un contexte de développement des transports en commun pour un monde moins carboné, l'intérêt général guide notre engagement. Il donne du sens à nos métiers, soude les équipes et transporte nos collaboratrices et collaborateurs dans leurs carrières. En nous rejoignant, vous développerez des compétences tout au long de votre parcours professionnel au sein du groupe. Vous pourrez également saisir l'opportunité d'évoluer vers d'autres domaines, d'autres métiers grâce aux mobilités internes.Alors… pourquoi pas vous ?
Référence : R0016353

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