Chef / Cheffe de cuisine (H/F) Recruteur partenaire

Pour une brasserie contemporaine, nous recherchons un/une Chef / Cheffe de cuisine

- Objectifs : Garantir la qualité, la régularité et la créativité de l'offre culinaire d'une brasserie contemporaine devenue l'un des lieux incontournables de la ville. Le/la Chef.fe de Cuisine supervise la production, le management de l'équipe en cuisine et le suivi rigoureux des coûts, tout en incarnant l'esprit d'excellence du complexe hôtelier auquel la brasserie est rattachée.

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- Missions principales

- Concevoir, élaborer et actualiser la carte en lien avec la direction F&B du complexe hôtelier.
- Assurer la production quotidienne dans le respect des standards de qualité et d'hygiène (HACCP).
- Superviser et animer une équipe de 5 collaborateurs : cuisiniers, commis et plongeurs.
- Garantir la maîtrise des coûts matières, des ratios et du rendement des achats.
- Gérer les commandes, le stock et le suivi des fournisseurs en coordination avec les services supports de l'hôtel.-
- Contribuer au bon déroulement du service, en assurant rapidité et régularité sur des volumes importants.
- Former, accompagner et évaluer les membres de la brigade afin de maintenir un haut niveau de performance et de motivation.
- Participer activement à la promotion de l'établissement par la cohérence et la signature culinaire de la brasserie.

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- Lien Hiérarchique /Management
- Rattachement direct : Directeur du complexe hôtelier.
- Encadrement : 5 collaborateurs en cuisine.

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- Profil recherché

- Expérience confirmée de 2 ans minimum en qualité de Chef.fe ou Sous-Chef.fe, idéalement en brasserie contemporaine, bistronomique ou établissement à gros volume.
- Excellente maîtrise des techniques culinaires traditionnelles et modernes.
- Rigueur en gestion : maîtrise des coûts, optimisation des flux et respect des ratios.
- Leadership affirmé, capacité à motiver et fédérer une équipe.
- Bon relationnel, sens du service et de la satisfaction client.
- Capacité à travailler dans un environnement dynamique et exigeant.

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- Soft Skills attendues

- Esprit d'équipe et bienveillance managériale
- Sens de l'organisation et de la planification
- Gestion du stress et réactivité
- Créativité maîtrisée et souci du détail
- Adaptabilité et polyvalence
- Exemplarité et engagement personnel

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-Formation

- Diplôme en cuisine (CAP, BEP, Bac Pro, BTS ou équivalent)
- Formations complémentaires en gestion, hygiène ou management appréciées.

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-Conditions

- Contrat à durée indéterminée (CDI)
- Logement fourni durant la période d'essai
- Rémunération : à partir de 45 000 € bruts annuels selon profil et expérience
- Possibilité d'évolution au sein du complexe hôtelier