Chef de Chantier Peinture Niveau 4 (H/F) Crit

Secteur : Saint-Sever (40)
Poste à pourvoir à partir du 04/08/2025
CDD de 1 mois
Chantier : Réfection des tribunes du stade de rugby de Saint-Sever

Description du poste :
Nous recherchons un Chef de Chantier Peinture Niveau 4 autonome pour piloter un chantier de réfection des tribunes du stade de rugby de Saint-Sever. Vous superviserez l'équipe de peintres, organiserez le chantier, participerez aux travaux de peinture et garantirez la qualité et les délais dans le respect des règles de sécurité.

Vos missions :

Préparation, organisation et suivi technique des travaux de peinture sur le chantier.

Gestion et encadrement d'une équipe de peintres sur site.

Répartition des tâches selon les compétences et le planning établi.

Préparation des supports et réalisation des travaux de peinture si nécessaire.

Suivi de l'avancement des travaux et reporting régulier au conducteur de travaux ou au client.

Gestion des approvisionnements en matériel et en peintures.

Respect et application des consignes de sécurité et des normes qualité sur le chantier.

Contrôle qualité des réalisations et des finitions avant livraison.

Relation avec le client ou le représentant de la maîtrise d'ouvrage sur site.

Compétences d'un Chef de Chantier Peinture Niveau 4 :

Maîtrise des techniques de peinture bâtiment et industrielle.

Lecture de plans et compréhension des cahiers des charges.

Capacité à organiser et encadrer une équipe sur chantier.

Connaissance et respect des règles de sécurité sur chantier.

Capacité à gérer le planning et l'approvisionnement du chantier.

Sens des responsabilités et autonomie dans la gestion d'un chantier.

Utilisation des outils de peinture (rouleau, pinceau, pistolet) et matériels de chantier.

Sens de la qualité, de la finition et du respect des délais.

Conditions :

CDD 1 mois
Démarrage le 04/08/2025
Lieu : Saint-Sever (40)
Rémunération selon grille du bâtiment et expérience.

Expérience confirmée en peinture bâtiment/industrielle en tant que chef de chantier ou chef d'équipe.

Capacité à encadrer et motiver une équipe.

Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.

Permis B souhaité.

CRIT est un cabinet de recrutement spécialisé dans le placement en CDD et CDI, accompagnant entreprises et candidats dans leurs besoins de recrutement durable. Nous proposons un service de proximité, réactif, pour trouver des profils qualifiés adaptés à chaque secteur, en garantissant un suivi personnalisé tout au long du process de recrutement.