Chef d'Exploitation Logistique F/H – Capdenac (46) H/F GT Logistics

Chef d'Exploitation Logistique F/H - Capdenac-Gare (12) : viens travailler avec nous !

NOUS

GT Logistics c'est 1300 salariés, 95 M€ de CA, + de 50 sites et une forte croissance dans la sous-traitance industrielle. Une entreprise familiale et labélisée Great Place to Work depuis juillet 2022 !

Notre mission : accompagner la performance de l'Industrie par des prestations dédiées et durables, grâce à une Communauté unique et innovante.

Nous intervenons à Capdenac-Gare (12) sur le site de notre client. Nos collaborateurs assurent un ensemble de missions logistiques et de services, en soutien de l'activité industrielle de notre client : gestion des flux entrants, distribution sur lignes de production, gestion de magasins, gestion des flux sortants. Nous accompagnons notre client par l'amélioration continue, des innovations et aussi la performance des opérations que nous réalisons au quotidien. Un univers riche en challenges quotidiens !

Notre ambition : être un Leader engagé et ambitieux pour une industrie d'avenir ! Alors, viens apporter ta contribution à nos objectifs collectifs !

TA MISSION

Dans le cadre du démarrage de cette activité en prestation chez notre client, tu rejoins le site de Capdenac-Gare (12), en tant que Manager de Site opérationnel : le Chef d'Orchestre à 360° de cette prestation que nous venons de démarrer pour le compte de ce client.

Tu assurer le management, très opérationnel d'une activité et d'une équipe constituée de 5 personnes au total (dont un Leader). Tu assures cette phase de transition (reprise de l'activité et de l'équipe) afin d'accompagner le déploiement de nos standards et d'assurer la tenue de nos engagements contractuels. Tu t'assures ensuite de t'inscrire dans une perspective d'optimisation et d'amélioration en support à notre client et à ses objectifs d'augmentation de sa propre performance. Ceci en restant en très forte proximité avec le terrain et les enjeux opérationnels du quotidien.

Tu as pour missions la gestion opérationnelle, humaine, et économique du site ! Tes maîtres mots : service client, management, responsabilités, performance opérationnelle et financière.

Poste en CDI basé à Capdenac-Gare (12) - Statut Cadre forfait 218 jours

Salaire annuel brut, selon profil : 40-41K€

Intéressement + 13ème mois

Prévoyance (prise en charge 100% entreprise) et retraite complémentaire avantageuse

Forfaits mobilité douce

GT Logistics est engagée en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Nous célébrons nos différences : des atouts pour relever les défis actuels et futurs ! Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif où chacun·e peut s'épanouir et contribuer pleinement à la mission de notre Entreprise.

TOI

La sécurité, la qualité et l'amélioration n'ont pas de secret pour toi !

Tu as le goût du challenge, un esprit de leader dans un univers de rigueur.

Tu as fait de belles études (ou pas), tu possèdes une expérience éprouvée en management d'équipes logistiques au cœur d'environnements industriels. Tu as conscience des enjeux de la gestion complète d'une activité « in-situ client ». Et ton appétence pour une approche résolument orientée terrain est spontanée.

Tu possèdes une bonne maîtrise des outils et méthodologies du Lean Management, une bonne connaissance d'Office 365 (PowerBI, PowerApps et Shrarepoint) et autres outils informatiques (ERP / WMS).

Tu es organisé(e), autonome, créatif(ve) et fédérateur(trice) ?

Tu as une forte sensibilité à la coopération et au travail en équipe, un sens du service client particulièrement développé et une bonne capacité d'adaptation ?

Tu pratiques naturellement la bienveillance auprès de ton entourage. Le respect et l'exigence font partie de tes principales caractéristiques ? Tu maîtrises l'humour ?

Et surtout, tu as envie de vivre une aventure humaine dans une entreprise centrée sur l'Homme, au management ambitieux, à l'expertise innovante ?

ALORS REJOINS-NOUS !

Pour GT solutions, le recrutement de ses équipiers / équipières n'est pas seulement un enjeu d'entreprise, c'est aussi un enjeu humain.

Pour commencer, vous êtes recrutés par vos pairs, puis votre évolution professionnelle se poursuit par la formation continue.

Au travers d'un process de recrutement humain et collaboratif, nous voulons mettre en avant le savoir-être des candidats, leurs qualités opérationnelles, et leur capacité d'engagement au sein de l'entreprise.

Chez GT solutions, on fait confiance à ceux qui font, à ceux qui sont en contact avec le client, et avec la réalité du terrain, afin de prendre les décisions appropriées au quotidien.

Nous recherchons de véritables profils autonomes, responsables, prêts à prendre des initiatives, et qui place la proximité au cœur de la relation avec ses clients.

Notre volonté est de recruter des équipiers qui souhaitent vivre notre projet de transformation d'entreprise et s'y investir durablement.

L'ensemble de nos 2000 collaborateurs se retrouvent autour des valeurs de courage, d'humilité et d'engagement qui constituent le socle de notre entreprise. Notre volonté est de stimuler le développement personnel dans une atmosphère d'innovation.

Vous aimez le changement, l'innovation, l'autonomie, la prise de responsabilité ? Vous êtes prêt à faire évoluer votre poste, votre mission ? Rejoignez-nous !

http://www.gt-solutionscarrieres.fr/